MOBIDECOR
Postée il y a 12 heures
Le Responsable du bureau d'étude supervise les études de conception des espaces et assure leur fabrication et leur montage dans le respect des impératifs de coût, qualité et délai.
Les missions seront les suivantes :
- Vous êtes responsable du service Bureau d'études et Méthodes, en étroite collaboration avec la direction de production et la direction commerciale. Vous gérez une équipe d'environ 10 personnes.
- Coordonner techniquement le développement des produits, dans le respect des contraintes économiques, qualitatives, sécuritaires et environnementales. Vous superviserez toutes les phases du développement produit.
- Coordonner l'industrialisation des produits. Vous serez responsable du technicien chargé de la fabrication des outillages et gabarits.
- Coordonner les réponses aux appels d'offres (développements spécifiques, chiffrages, implantations, rendus, etc.). Vous superviserez notamment les projets d'aménagement sur-mesure.
- Surveiller et de maitriser la tenue à jour du logiciel de gestion de production (nomenclatures, gammes de fabrication, prix de revient, etc.). Vous serez également chargé d'harmoniser, de suivre et de contrôler les méthodes de chiffrage en vigueur dans l'entreprise.
. Définir précisément, selon les critères de coût et de qualité, les attentes en matière d'achats de matières premières et/ou de pièces/sous-ensembles
. Assurer l'encadrement et l'organisation des équipes du service (gestion des recrutements, formation des opérateurs, etc.) ;
- Assurer la tenue des tableaux de bord et autres indicateurs de suivi.
. Définir les matrices d'essais applicables dans le cadre des développements produits. Vous participez à la réalisation des essais sur les produits à l'aide de notre laboratoire interne ou vous les faites réaliser par un prestataire extérieur.
Vous avez une expérience significative de management en bureau d'études.
Poste à pourvoir rapidement. Rémunération selon expérience : à partir de 45000€ annuelle.
Experience: 5 An(s) - En secteur industriel
Compétences: Déterminer des axes d'évolution technologiques,Animer, coordonner une équipe,Organiser le travail d'une équipe,Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires,Coordonner les équipes de développement pour respecter les délais,Piloter une activité,Concevoir et gérer un projet,Identifier les contraintes d'un projet,Élaborer des propositions techniques,Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques,Contrôler la qualité et la conformité des process,Collecter et analyser des données, des informations,Maîtriser les techniques méthodes de fabrication,Maîtriser les technologies de DAO, CAO, CFAO, CN ,Assurer une veille et actualiser ses connaissances,Maîtriser le process industriel de l'entreprise,Bien connaître les circuits de fabrication,Avoir des connaissances bois /ameublement,Maîtriser la gestion de production,Analyser et résoudre des problèmes variés
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Fabrication de meubles de bureau et de magasin
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Groupe familial industriel, fabricant français de mobilier destiné aux espaces collectifs
Experience: 5 An(s) - En secteur industriel
Compétences: Déterminer des axes d'évolution technologiques,Animer, coordonner une équipe,Organiser le travail d'une équipe,Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires,Coordonner les équipes de développement pour respecter les délais,Piloter une activité,Concevoir et gérer un projet,Identifier les contraintes d'un projet,Élaborer des propositions techniques,Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques,Contrôler la qualité et la conformité des process,Collecter et analyser des données, des informations,Maîtriser les techniques méthodes de fabrication,Maîtriser les technologies de DAO, CAO, CFAO, CN ,Assurer une veille et actualiser ses connaissances,Maîtriser le process industriel de l'entreprise,Bien connaître les circuits de fabrication,Avoir des connaissances bois /ameublement,Maîtriser la gestion de production,Analyser et résoudre des problèmes variés
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Fabrication de meubles de bureau et de magasin
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Groupe familial industriel, fabricant français de mobilier destiné aux espaces collectifs