Postée il y a 5 jours
La Faculté de Droit recrute un(e) Responsable développement des projets relations internationales en CDI, poste à pourvoir dès que possible.
Le(la) Responsable développement des projets relations internationales est le(la) chef(fe) d'orchestre dans la promotion de l'engagement international de son entité.
Missions :
Gestion des projets internationaux
* Informer et soutenir le montage et le suivi de projets de formations internationales.
* Accompagner les porteurs de projets dans la mise en place de projets internationaux
* Etudier et accompagner les projets sous les aspects administratifs, juridiques, financiers et pédagogiques en lien avec les services compétents.
* Concevoir, proposer et réaliser des actions et des procédures relatives au développement de projets internationaux et à la coopération internationale.
* Piloter le budget, notamment lié aux différents déplacements pour des évènements en France et à l'étranger.
Promotion et Relations Internationales
* Maitriser les ressources pluriculturelles et mettre en œuvre les techniques des affaires internationales tout en comprenant les enjeux géopolitiques.
* Assurer l'expertise des projets et programmes de financements en lien avec les orientations politiques de l'entité.
* Exercer une veille stratégique sur les sources de financements des actions internationales.
* Contrôler et valider les états financiers des projets en lien avec les services concernés.
* Organiser et/ou alimenter une base de données utiles au développement de partenariats et de projets.
* Faire le lien avec les collègues/services concernés par la gestion régulière du programme/projet.
* Impulser l'internationalisation dans les pratiques quotidiennes de l'entité.
* Participer à l'organisation d'évènements internationaux.
* Représenter et promouvoir l'entité ainsi que les relations internationales lors de différentes manifestations.
Management des personnes
* Manager l'équipe du service des relations internationales.
* Coordination d'équipes entre les différents services de l'entité
* S'intégrer dans la démarche de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences, favoriser la formation et la mobilité.
* Mettre en application les outils RH mis à disposition pour les managers.
* Gérer les formations et l'amélioration du fonctionnement du service.
Suivi et développement des activités
* Assurer un reporting régulier de ses activités auprès de son responsable hiérarchique selon une fréquence définie avec celui-ci.
* De manière générale, être force de proposition et d'actions et d'amélioration.
* Réaliser une veille dans son domaine de compétence.
Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.
* Formation de niveau bac + 5 idéalement dans le domaine gestion de projets, des relations internationales, ou expérience professionnelle équivalente.
* Expérience de 3/4 ans dans une fonction similaire ou équivalente
* Connaissance du milieu de l'enseignement supérieur
* Connaissance du programme de financements européens pour l'éducation et la formation
* Connaissance des dispositifs institutionnels et financiers dans le domaine international
* Aptitude à rechercher et à comprendre l'organisation universitaire en Europe et dans le monde
* Excellente maitrise de la langue française
* Niveau d'anglais expert
Experience: 3 An(s)
Langues: Anglais exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Enseignement supérieur
Experience: 3 An(s)
Langues: Anglais exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Enseignement supérieur