Thales Las France Sas
Postée il y a 16 heures
Lieu : Limours, France
Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.
Nos engagements, vos avantages- Notre savoir-faire technologique
- Notre attention portée à l’équilibre des collaborateurs
- Un environnement inclusif et bienveillant
- Un engagement sociétal et environnemental reconnu (Thales Solidarity, indice CAC 40 ESG…)
Votre quotidienSitué à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l’un des plus grands centres d’excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l’identification de cibles.
En nous rejoignant, vous serez au sein de la Direction des Ressources Humaines.
Vos participerez à l’ensemble des activités RH dans les domaines suivants :
- Préparer l’arrivée des nouveaux embauchés en collaboration avec le recruteur, le manager et le gestionnaire paie sur un périmètre dédié
- Participer à l’intégration des nouveaux embauchés (organisation du circuit d’arrivée, accueil RH)
- Organiser les entretiens de fin de période d’essai avec le manager et le Responsable RH
- Perfectionner le site intranet RH en collaboration avec la chargée de communication du site de Limours
- Suivre en collaboration avec la conseillère formation les plans de transfert de compétences
- Mettre à jour les données RH dans les différents SIRH
- Faire le lien entre le Centre de Services Partagés Paie et les collaborateurs
- Apporter un support sur les différentes actions de suivi des processus RH
- Déclarer les Accident de Travail
- Préparer les différents courriers administratifs (convention de mutation, renouvellement de période d’essai ...)
Le poste est basé à Limours (91) (site à 40 min de Paris, 20 min de Massy et accessible via notre réseau de navette gratuite depuis Massy, Houilles, Conflans, Chatillon, Sartrouville, Bagneux).
Votre profil
Vous préparez un diplôme de Niveau BAC + 3 en Ressources Humaines et recherchez un contrat apprentissage d’un an ?
Vous faites preuve de capacité d'adaptation, d'autonomie, de rigueur et de méthode dans votre travail ?
Un bon relationnel et une force de proposition sont vos points forts ?
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Thales reconnait tous les talents, la diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !