RENAULT s.a.s.
Postée il y a 24 heures
Société
RENAULT s.a.s.Descriptif du poste
Contexte et environnement de travail
Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l’apprentissage en France. Dans le cadre de votre alternance, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault.
Chacun sait que les constructeurs automobiles conçoivent, fabriquent et vendent des voitures. Mais une fois le véhicule aux mains des clients, il faut prévoir le nécessaire pour l’entretenir et le réparer. C’est l’objectif de l'ASC (Aftersales Supply Chain). Au sein de cette structure, nous garantissons la distribution en temps des pièces de rechange auprès du réseau de concessions et garagistes partout dans le monde.
Vous serez basé sur le site logistique de Puiseux-Pontoise (95) et vous accompagnerez le Responsable RH du site.
Vos missions
A ce titre, vous serez en charge de :
Gérer la maquette d’effectifs (Renault / intérim) ;
Assister des managers et collaborateurs dans le process de gestion individuelle et dans leurs questions au quotidien ;
Animer le process de pourvoi des postes (mobilités internes, recrutements, stages et apprentissages) ainsi que l’intégration des nouveaux arrivants ;
Suivre les indicateurs RH tels que l'absentéisme ;
Animer la gestion des compétences ;
Mettre en application des politiques et standards RH dans le périmètre concerné ;
Collaborer avec les services d'expertise RH : équipe Synthèse RH, Administration/paie, formation... ;
Réaliser des études et des reportings RH.
Qui êtes-vous ?
Vous préparez un diplôme de niveau BAC+5 en ressources humaines et vous recherchez un contrat d'apprentissage de 24 mois.
Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint).
Vous êtes rigoureux.se, autonome, organisé et créatif et vous avez un esprit d'équipe.
Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain? Rejoignez-nous!🚗💡
Métier
TransverseDurée du contrat
24 monthsRenault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.
Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.
Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la .