Postée il y a 2 jours
Vos missions principales :
Gestion financière et suivi des commandes relatives aux achats de fonctionnement courant sur les 3 BOP (Budget Opérationnel de Programme) HT2 en lien avec le/la collègue gestionnaire (BOP 140 Enseignement scolaire public du premier degré ; BOP 214 Soutien de la politique de l'éducation nationale ; BOP 230 Vie de l'élève).
Activités du poste :
- Participation à la chaîne de la dépense : suivi des opérations sur l'applicatif Chorus Formulaires, de l'engagement de la commande et la saisie des demandes d'achat à la constatation du service fait en liaison avec le/la collègue gestionnaire, les fournisseurs et les 2 gestionnaires de la DAF du Rectorat. Création des tiers fournisseurs, tiers victimes et RIB sur Chorus Formulaires.
- Suivi des commandes (projets culturels) sur les crédits pédagogiques du 1er degré (BOP 140)
- Enseignement scolaire public du premier degré). - Suivi des commandes sur les crédits Handiscol 1er et 2nd degrés (BOP 230- Vie de l'élève).
- Traitement et suivi des dossiers du service minimum d'accueil (BOP 140 - Enseignement scolaire public du premier degré) en lien avec le référent SMA, les collectivités et les écoles.
- Gestion d'une partie des demandes de remboursement des frais de déplacement des IEN, conseillers pédagogiques, maîtres formateurs et coordonnateurs REP sur l'applicatif CHORUS- DT (déplacements temporaires)
- Archivage papier et informatique régulier. - Suivi des dossiers de demandes de remboursement des frais de changement de résidence (IFCR) en lien avec le chef de division Confidentialité des dossiers traités - Traitement des dossiers complexes (NEFLE, IFCR, SMA, Contrôle interne AGIR) en lien avec le chef de division - Périodes de pics d'activité et début et fin de gestion
Experience: Débutant accepté
Langues: Français souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Pourquoi rejoindre la Direction des services départementaux de
l'éducation nationale du Val-de-Marne ?
S'engager à la DSDEN du Val-de-Marne, c'est rejoindre une institution clé au cœur de la mission éducative de l'académie de Créteil, la plus grande région académique de France. Avec 260 000 élèves, 650 écoles, 205 établissements et plus de 20 500 personnels, notre direction est un acteur stratégique dans la gestion des ressources humaines et des moyens du 1er degré.
Au sein d'un environnement
Experience: Débutant accepté
Langues: Français souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Pourquoi rejoindre la Direction des services départementaux de
l'éducation nationale du Val-de-Marne ?
S'engager à la DSDEN du Val-de-Marne, c'est rejoindre une institution clé au cœur de la mission éducative de l'académie de Créteil, la plus grande région académique de France. Avec 260 000 élèves, 650 écoles, 205 établissements et plus de 20 500 personnels, notre direction est un acteur stratégique dans la gestion des ressources humaines et des moyens du 1er degré.
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