Responsable Fiabilité et Performance Matériel Roulant F/H

Les missions du poste

Contexte du recrutement et définition de poste

Fort de ses 35 années d’expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l’international, le groupe eXcent compte 780 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 103M€ en 2024.

eXcent accompagne les projets d’industrialisation des plus grands donneurs d’ordre et PME dans des secteurs comme l’aéronautique, ferroviaire, l’énergie, défense, spatial, naval...

Grâce à ses bureaux d’études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s’adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d’expertises lui permet de couvrir l’intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.)

Plus qu’un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s’adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d’activité.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons :

Un(e) Responsable Fiabilité et Performance Matériel Roulant H/F

Poste basé à Saint Pierre des Corps (37).

Vous aurez la responsabilité de piloter des projets visant à améliorer la fiabilité, la qualité et les coûts des équipements ferroviaires. Votre expertise technique et votre capacité à analyser les données de retour d'expérience (REX) seront essentielles pour proposer des adaptations optimales du matériel roulant

Vos missions principales seront :
- Pilotage du rétrofit : Animer les instances avec les centres de maintenance et les fournisseurs, suivre les plannings et assurer la qualité des interventions.
- Suivi des actions d'ingénierie : Assurer l'avancement des actions issues des revues d'ingénierie en collaboration avec les équipes concernées.
- Pilotage de projets : Collaborer avec les centres de maintenance et les ingénieries pour mener à bien les projets d'amélioration continue.
- Analyse et mise en production : Piloter les analyses CBM et la mise en production de nouvelles alertes.
- Études de coûts et faisabilité : Réaliser des études de coûts, sécurité, qualité et faisabilité pour aider à la prise de décision.
- Soutien technique : Apporter un soutien technique aux responsables de l'équipe et de l'entité.
- Suivi financier : Assurer le suivi des actions lancées et reboucler les dépenses effectuées pour les contributeurs internes.
- Animation de réunions et rédaction de rapports : Animer des réunions et rédiger des rapports pour documenter les avancées et les décisions prises.

Profil recherché

Votre profil

Vous êtes diplômé(e) en ingénierie industrielle ou équivalent, avec une spécialisation en méthodes et fiabilité.

Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans un rôle similaire, idéalement dans le secteur ferroviaire.

Vous maîtrisez les outils de diagnostic et de maintenance, ainsi que les logiciels de gestion de maintenance assistée par ordinateur.

Votre expertise inclut la lecture de plans techniques, la réalisation de diagnostics, et la proposition de solutions d'amélioration.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, et votre capacité à travailler en équipe.

Une connaissance avancée de l’organisation du domaine matériel et des processus d’ingénierie est un atout majeur.

Type de contrat : CDI

Prise de poste : Avril 2025

Les petits +

+ Carte Titres Restaurant (11€)

+ Possibilité de télétravail

+ Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille

+ Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés !

+ Esprit d'Equipe et convivialité

Et encore +

Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d’entreprise.

eXcent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents.

eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé “PlaneXt”, celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d’eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.

Contrat : CDI
Télétravail : Télétravail partiel
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