Economiste du bâtiment junior F/H

Les missions du poste

Poste proposé :

Nous recherchons actuellement un(e) économiste du bâtiment junior pour renforcer notre équipe. Ce poste est clé dans notre mission, visant à assurer un service de qualité auprès de nos clients. Il est à pourvoir à partir du mois de février.

Ce que nous attendons de vous :

• Conceptions et dessins techniques
  • Réaliser des plans sur AUTOCAD (2D)

  • Réalisation des plans en conception avec l'appui technique de la chargée d'affaires

• Gestion administrative
  • Réaliser des tâches administratives (plan de levage, permis feu, demande de DICT et toutes autres pièces administratives liés aux dossiers travaux),
  • Réaliser des dossiers DOE,
  • Gestion des documents inhérents aux chantiers ( plan EXE, planning, plan de prévention, etc...),
  • Garantir la conformité et la faisabilité technique de la solution retenue en respectant le cahier des charges initial,

  • Transmettre le cahier des charges à la chargée d'affaires.

• Recherches et consultations de fournisseurs
  • Analyser les commandes clients,
  • Recherches et consultations de fournisseurs pour obtenir les matériaux et équipements nécessaires afin d'approvisionner les chantiers,

  • Suivi des commandes jusqu’à la livraison sur chantier.

• Suivi des chantiers
  • Effectuer des relevés de côtes ponctuellement sur les chantiers,

  • Vérifier la bonne adéquation entre les plans techniques et leur réalisation "terrain" avec la chargée d'affaires.

• Relations de travail

  • En interne :

    - Responsable hiérarchique direct : la chargée d'affaires,

    - Relations fonctionnelles : Appui technique de la chargée d'affaires et appui administratif de l'assistante administrative et logistique, gestion organisationnelle (planning, état des lieux, etc...) avec le directeur et en collaboration avec les chefs de chantier.

  • En externe :

    - Clients, fournisseurs, bureau d'étude et organismes publics.

Informations complémentaires :

• Embauche au Pian Médoc (33 290)
• Type de contrat : CDI de 39h/semaine,

• Horaires fixes :

  • Du lundi au jeudi : 8h à 12h et de 14h à 18h,
  • Vendredi : 8h à 12h et de 14h à 17h

• Possibilité de déplacements ponctuels sur chantier.

Pourquoi nous ?

• Une entreprise à taille humaine, avec un management de proximité et une ambiance conviviale.
• Des missions variées qui vous permettront de développer vos compétences rapidement, tout en ayant des opportunités de formation,
• Un poste où vous aurez de l’autonomie et un impact direct sur les projets.
• Une opportunité de contribuer à la croissance d’une petite entreprise dynamique et familiale.