Depuis bientôt 30 ans, le réseau SAMSIC EMPLOI accompagne les candidats à accéder à des emplois de tous secteurs d'activités sur des contrats en intérim (industrie/Transport/Logistique/BTP/Tertiaire) et de toutes catégories socio-professionnelles (Employés-Ouvriers/Agents de maitrise/Cadre) en adéquation avec leurs parcours et leurs projets professionnels.
Vous êtes à la recherche d'un poste enrichissant dans le domaine de l'agroalimentaire ? Nous avons une belle opportunité pour vous. Notre client recrute un(e) Assistant(e) Qualité pour intégrer son équipe dans le Sud Morbihan, entre Vannes et Ploërmel.
Description de poste
En tant qu'Assistant(e) Qualité, vous jouerez un rôle clé en collaborant étroitement avec la production, sous la supervision de la Responsable Qualité. Vos missions incluent :
- Garantir la conformité des produits fabriqués selon les référentiels de l'entreprise (IFS, VPF, etc.),
- Établir et suivre les plans de contrôles qualité tout au long de la production,
- Gérer les non-conformités internes ainsi que les réclamations des clients, fournisseurs et prestataires, et mettre en place les plans d'actions correctifs,
- Répondre aux demandes clients (cahier des charges, spécifications, etc.),
- Mettre à jour le plan HACCP avec le support du Responsable Qualité,
- Former les salariés sur la qualité et la sécurité alimentaire (bonnes pratiques d'hygiène, HACCP, traçabilité, etc.),
- Assurer la gestion documentaire (dossier de fabrication, procédure/instruction),
- Assister le Responsable Qualité dans la préparation et la réalisation des audits clients et de certifications (IFS, BIO, etc.),
- Mener des audits internes,
- Assurer la mise à jour du Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS).
Profil recherché
Nous recherchons un candidat ayant une expérience préalable en industrie agroalimentaire, de préférence dans le secteur de la viande.
Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :
- Autonomie et rigueur,
- Formations référentiel IFS et HACCP requises,
- Expérience en tant que formateur/trice ou auditeur/trice interne (idéalement),
- Bonnes compétences relationnelles, permettant une intégration efficace dans l'équipe.
Les avantages incluent un environnement de travail dynamique et des opportunités de formation continue.
Ludivine, Lidwine, et Astrid se feront un plaisir d'étudier votre candidature.
Pour plus d'informations n'hésitez pas à nous appeler au 02 97 72 06 00 ou à venir nous rencontrer à l'agence SAMSIC EMPLOI situé 10 rue porte d'en haut 56800 PLOERMEL.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Procédures de contrôle qualité,Contrôler des données qualité,Contrôler la qualité et la conformité des process,Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Procédures de contrôle qualité,Contrôler des données qualité,Contrôler la qualité et la conformité des process,Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.