Postée il y a 24 heures
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Description du poste :
Vous êtes passionné par l'univers du nettoyage et souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Nous recherchons un/une Chef d'Équipe de Nettoyage talentueux(se) pour rejoindre notre équipe sous la supervision de l'encadrant technique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la coordination des activités de nettoyage sur plusieurs sites et vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement de nos prestations.
Vos missions :
- Organiser et coordonner le travail de votre équipe en étroite collaboration avec votre responsable hiérarchique.
- Participer activement aux opérations de nettoyage, d'entretien et aux services associés.
- Évaluer les demandes spécifiques formulées par l'encadrant technique et attribuer les tâches en tenant compte des compétences de chaque membre de l'équipe.
- S'assurer de la bonne exécution des tâches confiées et veiller au respect des délais ainsi que des conditions de sécurité.
Savoir-être attendus :
Pour ce poste, nous recherchons une personne impliquée, organisée et disposant d'un réel sens du leadership. Vous devez également faire preuve de rigueur, d'autonomie et avoir de bonnes compétences en communication pour fédérer votre équipe autour d'objectifs communs. Un esprit d'initiative et la capacité à résoudre des problèmes seront des atouts majeurs pour réussir dans cette fonction.
Savoir-être attendus :
Pour ce poste, nous recherchons une personne impliquée, organisée et disposant d'un réel sens du leadership. Vous devez également faire preuve de rigueur, d'autonomie et avoir de bonnes compétences en communication pour fédérer votre équipe autour d'objectifs communs. Un esprit d'initiative et la capacité à résoudre des problèmes seront des atouts majeurs pour réussir dans cette fonction.