Postée il y a 68 jours
Entreprise SOBECA (créé en 1970), filiale historique du Groupe FIRALP, a su s'imposer auprès des collectivités et des opérateurs privés pour les travaux de distribution des énergies, des données et des fluides. Spécialiste national de la conception et de la construction de réseaux, SOBECA propose à ses clients une offre de services globale et complète dans les domaines des réseaux électriques, numériques, des territoires connectés, du gaz et du chauffage urbain.
SOBECA dispose d'un réseau de plus de 40 agences sur le territoire. Mission Sous la responsabilité du Chef d'Equipe, vos missions consisteront à :
- Fixer les différents éléments d'équipement : armoires, coffrets, boîtiers, répartiteur
- Tirer du câble et le raccorder
- Participer aux essais et réglages jusqu'à la mise en service des installations
- Appliquer les règles et les normes d'hygiène, de sécurité et d'environnement
Profil
Issu d'une formation technique type Bac Pro Electrotechnique ou BTS.Justifier d'une expérience significative dans le secteur de l'éclairage public en entretien/maintenance et travaux neufs serait un plus. Néanmoins, les profils débutants sont acceptés.Habilitation électrique TST BT/EPVous disposez des CACES Nacelle 1B et 3B.Vous êtes autonome, et disposez d'une bonne habilité manuelle Informations Complémentaires
Process de sélection : 1er contact par mail sous 48h + échange téléphonique pour mieux vous connaitre + rencontre avec votre futur managerTemps de travail : 157 heures mensualisées avec paiement mensuel des heures supplémentaires
Profil
Issu d'une formation technique type Bac Pro Electrotechnique ou BTS.Justifier d'une expérience significative dans le secteur de l'éclairage public en entretien/maintenance et travaux neufs serait un plus. Néanmoins, les profils débutants sont acceptés.Habilitation électrique TST BT/EPVous disposez des CACES Nacelle 1B et 3B.Vous êtes autonome, et disposez d'une bonne habilité manuelle Informations Complémentaires
Process de sélection : 1er contact par mail sous 48h + échange téléphonique pour mieux vous connaitre + rencontre avec votre futur managerTemps de travail : 157 heures mensualisées avec paiement mensuel des heures supplémentaires