Postée il y a 10 heures
L'Association Unifiée pour le Développement de l'Action Sociale Solidaire et Emancipatrice
Pôle ADULTE - Service Habitat
Recrute en CDD 12 mois à compter du 1er avril 2025 - temps partiel (80%)
Préparation des évaluations
Coordinateur (trice)
Sous l'autorité du Chef de Service Habitat, avec son appui, vous réalisez des actions visant à consolider la gestion des établissements et des différents dispositifs.
Vous aurez pour principales missions :
- Contrôler la qualité des dossiers des bénéficiaires et du respect des outils de la Loi 2002-2
- Accompagner la préparation de l'évaluation des établissements
- Mettre à jour les projets personnalisés en lien avec les référents et la cheffe de service
- Participer à la réalisation des bilans et des écrits professionnels pour les institutions
Diplôme requis : diplôme type Bac+2, Diplôme Universitaire dans le domaine de la qualité
Expérience dans le secteur social ou médico-social exigée
Compétences requises :
* Savoir : capacités rédactionnelles, connaissance du secteur médico-social
* Savoir-faire : savoir écouter, échanger et mettre en confiance, savoir travailler en équipe et en partenariat, avoir l'esprit d'analyse et de synthèse
* Savoir être : être autonome, rigoureux, organisé
Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel).
Poste basé sur Arras
Convention du 15 mars 1966
Lettre de motivation et C.V. à rédiger à l'attention de Madame BOURDON, DRH,
Avant le 20/03/2025
Experience: 1 An(s) - dans secteur social- médico-social
Compétences: Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité,Contrôler la validité de qualification des moyens et des personnes (habilitation, autorisation, agrément)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 1 An(s) - dans secteur social- médico-social
Compétences: Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité,Contrôler la validité de qualification des moyens et des personnes (habilitation, autorisation, agrément)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.