Personnel d'entretien des locaux - Micro crèche (H/F)

Les missions du poste

La micro-crèche privée "Le Chemin d'Emmi" est à la recherche d'une personne qualifiée, autonome, dynamique et compétente pour l'entretien de ses locaux.

La propreté en crèche répond à des critères et protocoles fixes qui vous seront exposés au préalable, ainsi que la mise à disposition de supports techniques pour le bon suivi de l'entretien.

Il s'agit d'un contrat à temps partiel de 17h30 et à durée déterminée.
Poste à pourvoir de suite jusqu'au 31 mars 2025.
3h30/jour à effectuer avant 8h et/ou à partir de 18h00.

Indépendant accepté.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Relayer de l'information

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Micro-crèche privée, accueillant quotidiennement 12 à 14 enfants de 3 mois à 4 ans.
Equipe actuelle de 4 professionnelles petite enfance, dont la gestionnaire, également éducatrice de jeunes enfants.
Projet éducatif inspiré de la pédagogie Pikler Loczy, lieu d'accueil où l'enfant est perçu et respecté comme une personne, un partenaire de son propre devenir.
Loin d'une méthode, mais plutôt un état d'esprit, une manière de considérer l'enfant.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Relayer de l'information

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Bienvenue chez ALTER'EDUC

Micro-crèche privée, accueillant quotidiennement 12 à 14 enfants de 3 mois à 4 ans.
Equipe actuelle de 4 professionnelles petite enfance, dont la gestionnaire, également éducatrice de jeunes enfants.
Projet éducatif inspiré de la pédagogie Pikler Loczy, lieu d'accueil où l'enfant est perçu et respecté comme une personne, un partenaire de son propre devenir.
Loin d'une méthode, mais plutôt un état d'esprit, une manière de considérer l'enfant.

Lieu : Limoges
Contrat : CDD
Salaire : 12 € par heure
Accueil / Emploi / Emploi Limoges / Emploi