Rattaché(e) à la Direction Finance et Comptabilité France de notre groupe, et intégré(e) à l'équipe Contrôle de gestion, vous aurez à charge :
Dans le cadre de la production des résultats mensuels
- Participer à la construction des reportings mensuels, à l'analyse des résultats, à la mise en exergue des écarts et/ou des points de vigilance au profit de la Direction commerciale et des Directeurs opérationnels dans le but de les accompagner dans leur pilotage managérial, mais aussi, le cas échéant de les alerter de de leur proposer des plans d'action
- Elaborer des supports de présentation afin de faciliter la compréhension des résultats et de développer les échanges avec les Directeurs opérationnels et assurer des points de gestion (revue d'affaires) dans le cadre d'un rôle de Business Partner
- Assurer une correspondance permanente entre les reportings utiles aux Directions opérationnelles et ceux nécessaires à la Direction financière France et Groupe
Dans le cadre des processus d'élaboration et suivi budgétaire
- Participer à la création et à l'animation de ce processus
- Challenger les éléments de construction budgétaires des différentes Directions
- Fiabiliser le budget dans son ensemble en articulant la maille financière et les mailles commerciales et fonctionnelles
- Suivre et piloter le budget jusqu'à sa consommation réelle, analyser les écarts entre budget et réalisé
- Assurer des forecasts réguliers et les points d'atterrissages
Dans le cadre du système d'information de la Direction Financière et comptabilité
- Contribuer à fiabiliser le système d'information présent au sein du contrôle de gestion, et plus largement au sein de la Direction Finance et Comptabilité
- Prendre part aux projets portés par la Direction Finance Comptabilité ayant un impact sur la cellule Contrôle de gestion
Des déplacements sont à prévoir sur le poste.
Nous sommes faits pour nous entendre si :
Vous êtes dôté(e) d'un bon relationnel et savez travailler en équipe
Vous êtes consciencieux(se) et rigoureux(se) dans votre activité
Vous avez le sens des responsabilités et faites preuve de réactivité
Vous êtes autonome et proactif(ve)
En revanche, nous ne pourrons pas travailler ensemble si :
Vous n'avez pas l'esprit d'équipe
La rigueur et la réactivité ne sont pas vos points forts
Ce que nous pourrons vous apporter tout de suite :
Statut Cadre
10 RTT/an
Tickets restaurant
De nombreux avantage via un CSE