Technicien.ne de maintenance (H/F)

Les missions du poste

Description du poste

Nous recherchons au sein du Service Usines Provence Méditerranée Assainissement une nouvelle personne qui va intervenir sur l'intégralité des usines de notre périmètre.

Votre mission consiste à :

- Assurer la mise en service, le paramétrage, la maintenance préventive et corrective, le renouvellement et le dépannage des équipements et installations électromécaniques des usines d'assainissement.

- Assurer la bonne marche des installations par un suivi rigoureux.

- Garantir et participer à l'optimisation du fonctionnement des installations dans les domaines électrique, automatisme, régulation et process.

- Réaliser des diagnostics de dysfonctionnement et dépannage des installations électromécaniques.

- Participer à l'approvisionnement de matériels.

- Renseigner les différents supports d'enregistrement (planification et GMAO) et notamment saisir les informations dans les bases de données et rapport d'exploitation.

- Veiller à l'application permanente des consignes individuelles et collectives relatives à l'hygiène, la sécurité et conditions de travail et veiller au respect du Système Qualité Sécurité Environnement du Territoire.

Qualifications

De formation de niveau minimum bac+2 dans le domaine de la maintenance (électrotechnique, automatisme, maintenance industrielle), vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire.

On vous a déjà confié un poste itinérant où vous avez travaillé en toute autonomie.

- Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils informatiques bureautiques, des applications et avez de réelles capacités rédactionnelles.

- Vous avez un bon relationnel tant en équipe qu' avec les clients.

- Rigueur, autonomie et prise d'initiative vous caractérisent; tout en sachant spontanément rendre compte à votre hiérarchie

- Vous avez déjà eu à démontrer votre capacité à vous adapter aux situations imprévues et/ou urgentes.

Informations supplémentaires

La direction du service se situe à La Seyne, et l'embauche se fera indifféremment sur les différents sites de Provence Méditerranée.

Le poste intègre une prise d'astreinte afin d'assurer la continuité de service
Veolia vous propose 36 jours de congés payés, une mutuelle d'entreprise, un CSE avec des œuvres sociales, la participation et l'intéressement et des tickets restaurants.

La rémunération débute à 28 000 euros bruts annuel. Cette rémunération sera étudiée selon votre profil.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Favoriser un environnement de travail collaboratif,Réaliser un diagnostic technique

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Captage, traitement et distribution d'eau

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Favoriser un environnement de travail collaboratif,Réaliser un diagnostic technique

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Captage, traitement et distribution d'eau

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Lieu : La Seyne-sur-Mer
Contrat : CDI

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