Postée il y a 24 heures
Qui sommes-nous?
Nous sommes une entreprise à taille humaine où règne une ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe expérimentée.
Nous produisons des légumes de qualité avec passion depuis plus de 20 ans dans le val de Saône. Notre exploitation est certifiée Haute Valeur Environnementale.
Notre développement nous amène à créer un poste polyvalent, rattaché à la production, à pourvoir à Feillens.
Rejoignez-nous!
Vos mission :
-conduite d'engins agricoles (tracteurs...)
-Entretien du matériel
-Suivi des cultures
-Préparation des sols
-Plantation
Votre profil :
-Vous êtes consciencieux/se, méthodique, rigoureux/se, curieux/se, et dynamique
-Bon relationnel et aptitude au management de personnel saisonnier
Nous vous proposons :
-un contrat à temps plein, possibilité de CDI
-d'intégrer une entreprise dynamique et innovante
-salaire selon profil
-poste évolutif
Experience: Débutant accepté
Compétences: Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.