Contrat de droit privé - contrat à durée indéterminée (CDI) au sein d'une régie de service public industriel et commercial
Le contrat proposé est de droit privé car il est exercé dans le cadre d'une régie constituée pour l'exploitation directe d'un service public industriel et commercial.
Située au nord de la Métropole Orléanaise, la Communauté de Communes de la Forêt, 10 communes 17 400 habitants, participe au dynamisme de cette aire urbaine. Son territoire, très attractif, est le plus jeune du Département du Loiret grâce à son caractère rural au sein d'un bassin d'emploi très actif.
La Communauté de Communes gère 9 000 abonnés eau ; 1 100 systèmes d'ANC ; eau (249 km de réseau ; 11 réservoirs) ; assainissement (102 km de réseau ; 6 stations d'épuration) ; eaux pluviales (56 km de réseau ; 14 bassins)
L'assainissement est géré par une Délégation de Service Public
Sous l'autorité du directeur des services techniques, vous gérerez une équipe de 7 personnes, 3 agents administratifs et 4 agents techniques.
Vous êtes chargé(e) de :
Eau potable et assainissement
- Participer à la définition des orientations stratégiques en matière d'eau potable, d'assainissement et de l'eaux pluviales
- Contrôler la bonne mise en œuvre du contrat de délégation de service publique assainissement
- Conseiller les élus et les alerter sur les risques techniques, juridiques, sanitaires et environnementaux liés aux projets,
- Produire, interpréter et exploiter les indicateurs de performance (RPQS),
- Réaliser une planification et une programmation pluriannuelle des travaux, définir les moyens de sa mise en œuvre
- Développer, planifier, conduire et coordonner des projets techniques spécifiques
- Piloter les études nécessaires à l'exercice de la compétence et les mettre en œuvre
- Définir le règlement de gestion des eaux pluviales sur le territoire
- Evaluer les besoins, rédiger les pièces techniques et analyser les offres des prestataires
- Gérer les contrats avec les prestataires,
- Gérer les services publics administrativement et techniquement techniques dans l'exécution des tâches quotidiennes.
GEMAPI
- Assister les élus sur les choix stratégiques et les modalités d'exercice de la compétence GEMAPI par les syndicats à l'échelle EPCI et faire le lien avec ses autres compétences (aménagement du territoire, adaptation au changement climatique)
- Participer activement au suivi des études
- Assurer l'interface avec les différents partenaires, au premier rang desquels, les syndicats gestionnaires
Activités secondaires :
- Mise en place d'une gestion interne du traitement de l'eau de 2 équipements aquatiques.
- Seconder le DST durant ses absences
Experience: 6 Mois
Compétences: Techniques de traitement des eaux,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Identifier des non-conformités,Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 6 Mois
Compétences: Techniques de traitement des eaux,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Identifier des non-conformités,Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.