L'A2LFS, Association reconnue d'utilité publique, recrute
Un Chargé de projet (h/f)
CDD - 12 MOIS
poste à pourvoir dès que possible
CCN51
L'Association A2LFS s'engage à améliorer la qualité de vie et à favoriser l'inclusion des personnes vulnérables. Dans le cadre de notre développement, nous ouvrons un Service d'Éducation Spéciale et de Soins à Domicile (SESSAD) sur Montrodat, dédié à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap moteur, polyhandicap ou handicap sensoriel.
Nous recherchons un(e) chargé(e) de projet motivé(e) et rigoureux(se) pour piloter la création et la mise en place de ce service essentiel.
Missions principales :
En collaboration avec la direction et les parties prenantes, vous serez chargé(e) de :
Concevoir et coordonner le projet SESSAD :
- Piloter les étapes de création.
- Développer les partenariats avec les institutions (écoles, services médico-sociaux, collectivités).
Mobiliser les équipes et acteurs externes :
- Coordonner le recrutement des futurs membres de l'équipe pluridisciplinaire.
- Cartographier les acteurs du territoire qui pourront intervenir en collaboration avec le SESSAD
- Structurer les dynamiques d'équipe pour créer un environnement au service du projet personnalisé de chaque usager.
Favoriser une implantation réussie :
- Mettre en place les outils et processus nécessaires au bon fonctionnement du service.
- Promouvoir le SESSAD auprès des familles, des partenaires et des réseaux locaux.
Profil
- Bac +3/4 du secteur médico-social, gestion de projet.
- Expérience minimum 3 ans dans la conduite de projets similaires.
- Excellentes capacités organisationnelles et relationnelles.
- Connaissance des cadres réglementaires liés aux SESSAD.
- Aptitude à travailler en équipe et avec des partenaires externes.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Organisation du système sanitaire et social,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Collaborer avec d'autres professionnels de santé,Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,#LNV
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Organisation du système sanitaire et social,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Collaborer avec d'autres professionnels de santé,Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,#LNV
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.