Happy Services recherche activement en CDI mi-temps ou Temps Plein des Aides ménager(e)s sur Lesquin, Cysoing et Villeneuve d'Ascq, et ses alentours.
Votre agence travaille en mode Prestataire de Services agrémenté par le Conseil Départemental du Nord pour vous assurer une stabilité professionnelle.;
Vous effectuez l'entretien du cadre de vie au domicile des clients.
Vous accompagnez éventuellement la personne dans ses tâches ménagères (stimulation pour retrouver ou permettre aux personnes de garder un maximum d'autonomie).
Vous effectuez l'entretien du linge : lessive, repassage, rangement.
Des formation sont proposées durant l'année.
HAPPY SERVICES poursuit son développement en s'élargissant sur les communes frontalières locales et sur la métropole Lilloise tout en respectant vos temps de trajet de manière logique.
Experience: Débutant accepté
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: Débutant accepté
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.