MaMa recrute pour son client, Association visant à accompagner les Lycéens dans la prévention du décrochage scolaire, un CHARGE DE RELATIONS ENTREPRISES & PARTENARIATS - F/H.
En lien avec les partenaires locaux du monde de l'éducation et du monde économique, le chargé de relations entreprises et partenariats sera rattaché directement à la directrice du développement et des partenariats. Concrètement, ses missions seront les suivantes :
- Participer à la prospection de nouveaux partenaires nationaux et assurer le suivi des partenariats
- Accompagner et animer les partenariats avec les entreprises dans le cadre des actions de l'Association
- Promouvoir les RPE
- Initier et coordonner avec les équipes régionales des actions entre les entreprises engagées et les lycées dans le cadre des RPE pour les inscrire dans la durée dans un esprit de co-construction
- Assurer leur suivi opérationnel et la mise en valeur des actions par une communication adaptée
- Promouvoir la collaboration entre les différents acteurs de l'association mobilisés sur la relation entreprise : responsables des différents programmes, coordinateurs régionaux, référents.
Votre profil :
- Issu d'une formation de Bac+3 à Bac+5
- Expérience professionnelle d'au moins 5 ans, dont un minimum de trois ans en entreprise
- Excellentes capacités relationnelles, sens du développement commercial et de la négociation,
- Capacité rédactionnelle, maitrise des outils de bureautique (XL, PPT, Adobe), bonne pratique des réseaux sociaux
- Sens de l'organisation, expérience de gestion et conduite de projet
- Détermination et proactivité pour faire aboutir les projets
A propos de nous :
MATCHMAKER est un cabinet de recrutement qui veut donner du sens à son métier par un accompagnement personnalisé de ses candidats.
Nous travaillons sur tous secteurs d'activité sur l'ensemble du territoire national.
Avec des valeurs fortes, nous nous présentons comme votre partenaire dédié et mettons notre expertise à votre disposition pour vous aider à trouver une nouvelle opportunité professionnelle !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Code des marchés publics,Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Code des marchés publics,Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.