Postée il y a 23 jours
Ipac Bachelor Factory, l'école de commerce en 5 ans vous propose 16 Bachelors en 3 ans et 14 MBA accessibles de Bac à Bac +4. Résolument tournée vers l'employabilité, Ipac Bachelor Factory développe depuis plus de 35 ans une pédagogie innovante, directement opérationnelle et qui a fait ses preuves.
L'école de commerce IPAC Bachelor Factory recherche, pour son entreprise partenaire spécialisée dans l'IT, un(e) chargé(e) de recrutement junior (H/F) en alternance.
UNE FORMATION OU UN EMPLOI : POURQUOI PAS LES DEUX ?
Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et obtenir notre Bachelor Ressources Humaines !
Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de recrutement dynamique pour rejoindre notre équipe.
En tant que Chargé(e) de recrutement, vos missions seront les suivantes :
- Gérer le processus complet de recrutement, de la définition du besoin en personnel à l'intégration des nouveaux collaborateurs
- Identifier les meilleurs canaux de recrutement et diffuser les offres d'emploi de manière efficace
- Sélectionner les candidats en adéquation avec les besoins de l'entreprise et les valeurs de l'équipe
- Organiser et mener les entretiens de recrutement
- Participer à l'élaboration de la stratégie de recrutement de l'entrepris
Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer de manière efficace
- Dynamisme et proactivité
- Capacité d'adaptation et réactivité face aux imprévus
- Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des dossier
Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer de manière efficace
- Dynamisme et proactivité
- Capacité d'adaptation et réactivité face aux imprévus
- Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des dossier