Expert(e) de la fonction production, vous acquis des compétences managériales et en gestion au fil de vos aventures professionnelles ? Désormais, votre aspiration professionnelle est d’occuper un poste à responsabilités tout en étant au plus proche de la réalité terrain ?
Et si vous intégriez la Team KÜNKEL dans le cadre d’une opportunité unique : celle de devenir l’un(e) des principaux(ales) représentant(e)s de notre site de production tout en vous épanouissant au sein d’une structure familiale à la pointe de la technologie.
Garant(e) de la bonne rentabilité de notre site, nous vous confions la responsabilité de l’organisation des diverses ressources à disposition (ressources techniques, humaines et financières) et de la bonne fabrication des produits. A ce titre, nous vous proposons un quotidien riche et diversifié autour des activités suivantes :
Pilotage stratégique
Gestion et organisation du site de production
Management de proximité
Au-delà d’un niveau de diplôme, nous cherchons avant tout un(e) candidat(e) autonome disposant de réelles connaissances techniques et d’une expérience managériale confirmée.
Vous maîtrisez l’élaboration de budget, la résolution de problèmes techniques et de conflits humains, ainsi que les méthodologies d’amélioration continue. A l’aise dans la compréhension des tableaux de bord d’activités, vous analysez et synthétisez facilement les données à disposition. Idéalement, vous savez vous exprimer dans une langue étrangère pour échanger avec nos interlocuteurs(trices) externes (fournisseurs, client(e)s…).
Reconnu(e) pour votre capacité à prendre des décisions impactantes pour l’entreprise, vous êtes force de proposition auprès de la Direction.
Entreprise familiale en plein développement avec plus de 50 ans d’expérience dans le métier du bois située à proximité du Mont-Saint-Michel, KÜNKEL gère intégralement la chaîne de production depuis la forêt, la scierie, la fabrication de palettes de blocs agglomérés avec un service de transport associé.
Nos établissements emploient 100 collaborateurs (trices) et sont construits sur des valeurs de travail, de famille et de cohésion d’équipe. Nous veillons à ce que chacun(e) de nos collaborateurs (trices) bénéficie d’une formation continue et soit encouragé(e) à l’initiative.
Ensemble, nous sommes engagé(e)s dans une démarche de développement durable, de circuit-court, d’innovation et de performance.
Vous partagez nos valeurs et notre culture du succès basée sur la passion du travail bien fait et la collaboration harmonieuse entre les salarié(e)s ? Proposez-nous votre candidature sans plus attendre !