Présentation de l'entreprise
Oniverse, nouveau nom du groupe Calzedonia, est une société italienne multimarques fondée en 1986. À ce jour, l'entreprise compte plus de 5 600 magasins dans le monde, directs ou franchisés, et est présente dans plus de 59 pays.
En France, il est composé des marques Calzedonia, Intimissimi, Tezenis, Falconeri, et Signorvino.
Le groupe gère toutes les étapes de la chaîne d'approvisionnement, de l'idée à la production dans ses propres usines - 30 usines de production entre l'Italie et l'étranger - jusqu'à la distribution dans le monde entier.
La marque Calzedonia, votre boutique de collants, propose d'une manière innovante et accessible, des collants, des chaussettes et des maillots de bain pour la femme, l'homme et l'enfant.
La marque Intimissimi propose de la lingerie avec un style moderne, romantique, sensuel et élégant pour la femme et l'homme.
Tezenis, la marque cosmopolite, propose des collections fun et en harmonie avec les dernières tendances de lingerie et vêtements d'intérieur pour la femme, l'homme et l'enfant.
La marque Falconeri, votre nouvelle boutique de tricots et cachemire haut-de-gamme, propose des produits combinant les normes de qualité d'un tailleur de maître avec des prix abordables et un style jeune mais sophistiqué.
Signorvino est une marque spécialisée dans la vente de vin de qualité 100% italien. Bien plus que de simples boutiques de vins, les espaces peuvent être vus comme de véritables temples dédiés à la culture gastronomique et vinicole italienne.
Pour accompagner le développement de nos marques en France, nous sommes à la recherche de talents enthousiastes et ambitieux pour nous rejoindre !
Description du poste
Véritable ambassadeur/rice du Groupe Calzedonia, vous serez rattaché(e) au Responsable Technique et travaillerez avec l'ensemble du service.
Vos missions au quotidien seront les suivantes :
Effectuer des relevés de mesures et plan d'état des lieux pour concevoir les espaces à mettre en valeur selon les contraintes et potentiel du lieux ;
Elaborer des plans en prenant compte des besoins et contraintes (financières, techniques et normes à respecter) ;
Réaliser des appels d'offres avec diverses prestataires ;
Concevoir les esquisses du projet, les estimations financières et les plans papier et virtuelle en format 2D/3D ;
Construire une analyse de la conception de la boutique puis la présenter à votre direction pour validation en ajustant avec les différentes propositions ;
Coordonner la réalisation du projet avec les prestataires choisis ;
Planifier et organiser les travaux et réunions de chantier ;
Assurer le suivi des comptes rendu et des travaux ;
Suivre les opérations de maintenance sur notre réseau de boutique ;
Le poste est basé à Paris 5ème au sein du Siège Social de CALZEDONIA France.
Accesible depuis le RER B et C, métro ligne 4, 7 et 10 ainsi que de nombreuses lignes de bus.
Cette liste n'est pas exhaustive et peut évoluer selon les demandes de la Direction.
Profil recherché
Volontaire, rigoureux(se), flexible et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous connaissez les techniques et matériaux utilisés dans la construction (maçonnerie, béton armé, bois, métal, .).
Diplome type BAC+4/5 dans le domaine de l'architecture, aménagement d'espace, gestion projet
Justifier d'au moins 2 ans d'expériences de préférence dans le secteur du Retail.
Vous maitrisez les normes et réglementation en vigueur et correspondez à un profil d'architecte ou ingénieur junior.
Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le Retail et avez une sensibilité pour l'architecture commerciale.
Vous parlez anglais et l'italien serait un plus.
Vous maitrisez les outils informatiques tel que Autocad , Photoshop et le Pack office.
Des déplacements sont à prévoir dans toute la France
Experience: 1 An(s)
Compétences: Planifier des opérations de chantier,Communiquer auprès de ses clients internes et externes,Coordonner les réponses aux appels d'offres,Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Planifier des opérations de chantier,Communiquer auprès de ses clients internes et externes,Coordonner les réponses aux appels d'offres,Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.