Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme en électricité. (- Habilitation électrique obligatoire)
- Vous possédez le permis B
- Vous savez lire des schémas électriques et être capable d'identifier les différents ouvrages.
- Formation au risque électrique
- Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier, tout en respectant les consignes de sécurité.
F/H, vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur de l'électricité et ce sera un plus si vous avez de l'expérience dans le domaine du photovoltaïque.
- Vous êtes autonome, rigoureux(se), et aimez le travail en équipe.
- Vous avez une bonne capacité à prendre du recul, ainsi qu'à rendre compte par un retour précis (brief-debrief).
Si vous êtes à la recherche d'un poste polyvalent et challengeant.
Rejoignez Terres- neuves pour une mission enrichissante.
Chez nous, on aime les choses simples et humaines. Si ça vous parle, envoyez-nous votre CV et discutons ensemble de la suite !
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 35 heurs sur 4 jours
Salaire : 2500 Brut
Vos missions :
- Poser, câbler des armoires électriques ;
- Mettre en œuvre des cheminements de câbles, pose des appareillages AC/DC et analyse conso.
- Réaliser des connexions électriques AC et DC conformément aux normes et prescriptions
- Réaliser des réceptions et des mises en service ;
- Vérifier la conformité de l'installation ;
- Poser des structures support panneaux sur toitures, Bac acier, ardoises...
- Poser, câbler des modules
- Poser, câbler des onduleurs.
- Respecter les consignes de sécurité du chantier
- Assurer la qualité du chantier
Experience: 2 An(s)
Compétences: Lecture de plans et de schémas,Règles de sécurité du travail sous tension,Fixer des éléments basse tension,Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires,Raccorder des éléments basse tension,Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires,Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré,Contrôler la qualité des installations électriques,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Réaliser des supports et des armoires électriques,Réaliser la pose de la partie électrique des installations photovoltaïques,Transmettre une technique, un savoir-faire
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres commerces de détail spécialisés divers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Lecture de plans et de schémas,Règles de sécurité du travail sous tension,Fixer des éléments basse tension,Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires,Raccorder des éléments basse tension,Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires,Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré,Contrôler la qualité des installations électriques,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Réaliser des supports et des armoires électriques,Réaliser la pose de la partie électrique des installations photovoltaïques,Transmettre une technique, un savoir-faire
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres commerces de détail spécialisés divers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.