Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Manpower MULHOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un pilote process-produits (H/F) Évaluer et analyser l'ensemble des non-conformités internes, participer aux analyses des non-conformités externes (fournisseurs et clients).
Proposer des plans de résolution des non-conformités et après accord du responsable QHSE, mise en ½uvre et suivi des plans d'actions.
Piloter les outils de résolutions de problèmes et s'assurer de la mise en place des actions correctives et préventives.
Gérer les zones de stockage « en attente de décision » en accord avec le responsable QHSE.
Participer à la mise à jour et le suivi des indicateurs Qualité, veiller à la bonne utilisation de l'outil intégré de gestion de la qualité.
Participer à l'élaboration et à la gestion des documents Qualité (Manuel, Procédures ?) avec le responsable QHSE en garantissant la traçabilité et la maîtrise des enregistrements Qualité nécessaires.
Participer aux audits externes et internes, la mise en place et le suivi des actions correctives et préventives qui en découlent, et garantir leur efficacité dans le temps.
Animer des groupes de travail d'amélioration ou de résolution de problèmes.
Définir, formaliser et adapter les méthodes et outils pour garantir l'amélioration continue des produits, des processus, la sécurité, la prévention des risques, l'hygiène et la préservation de l'environnement. Possédant un Bac +2, passionné par la dynamique de l'environnement industriel, par l'analyse des non-conformités et l'amélioration continue.
Autonome, rigoureux et analytique, aimant mener les enquêtes et étant proactif dans la recherche de solutions.
Bon communiquant, sachant gérer les projets et animer des groupes de travail.
Esprit d'équipe.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible