GEIQ PRO 49
Postée il y a 24 heures
Le GEIQ PRO 49 recrute pour une entreprise de fabrication de peintures spécifiques en contrat d'alternance. Vous serez formé sur plusieurs postes. Les formations CACES 1, 3, 5 seront pris en charge pour vous permettre une totale autonomie sur les postes.
Missions :
- Colorimétrie : réaliser des mélanges de peinture selon une « recette » déterminée
- Conditionnement : réaliser le conditionnement des peintures dans le respect des procédures
- Opérateur de pesée : préparer les palettes de poudre pour la fabrication
- Etiquetage : préparer les étiquettes pour les pots avant remplissage
A la fin du contrat de formation, une embauche par l'entreprise sera possible. Une évolution sur des postes de conducteur de ligne de production sera possible selon les compétences du candidat.
Pré-requis :
- Maitrise lecture
- Rigueur et minutie
Experience: Débutant accepté
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Groupement d'employeur proposant des contrats d'alternance avec pour objectif une insertion durable sur un emploi.
Experience: Débutant accepté
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Groupement d'employeur proposant des contrats d'alternance avec pour objectif une insertion durable sur un emploi.