Hugo Bolzinger : "Le Recruteur Immobilier®, intervient en tant que spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier.
Candidats : à l'écoute ou en recherche d'un nouveau poste?
1- Bilan de parcours : par le biais d'un échange personnalisé et confidentiel.
2- Optez pour les bons choix : déterminons ensemble les entreprises en correspondance avec vos valeurs et attentes
3- Mise en avant de votre profil : auprès des entreprises partenaires préalablement sélectionnées.
4- Accompagnement dans le cadre de votre intégration ou tout au long de votre carrière.
Le Recruteur Immobilier®, spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier vous propose cette offre d'emploi :
Présentation de l'entreprise :
Notre client est un cabinet spécialiste en chasse immobilière pour les biens immobiliers de standing et leader historique de dans son segment marché. Ses bureaux sont situés au coeur d'une adresse emblématique de la capitale.
Quel est le cadre de travail ?
Afin de répondre à une demande croissante d'activité, vous serez l'interlocuteur privilégié pour accompagner les clients fournis par la société dans le cadre de leur projet immobilier en rapport avec des biens de standing.
Quelles sont les missions du poste à pourvoir ?
- Identifier et sélectionner des biens immobiliers correspondant aux critères précis des clients.
- Visite, présentation des biens et négociation des meilleures conditions d'acquisition auprès des vendeurs et des agences immobilières.
- Assurer un suivi personnalisé de chaque client tout au long de son projet immobilier, de la recherche jusqu'à la signature de l'acte authentique.
- Établir et maintenir une relation de confiance avec les clients en offrant un service de qualité.
- Effectuer une veille constante du marché immobilier pour identifier les nouvelles opportunités et les tendances du secteur.
- Développer des partenariats avec d'autres intervenants de l'immobilier (agent immobilier, notaire, courtier) etc.
Compétences et profil recherché :
· Excellente présentation et bon relationnel.
· Première expérience demandée dans le secteur immobilier (à titre personnel ou professionnel).
· Capacité à fédérer et fidéliser la clientèle
· Empathie, persévérance, travail d'équipe.
·Vous êtes à l'aise auprès d'interlocuteurs aisés et exigeants.
·Appétence et intérêt pour le marché immobilier haut de gamme.
·Maîtrise de l'anglais serait un atout apprécié.
·Aisance avec l'informatique et le digital
Compétences et profil recherché :
· Excellente présentation et bon relationnel.
· Première expérience demandée dans le secteur immobilier (à titre personnel ou professionnel).
· Capacité à fédérer et fidéliser la clientèle
· Empathie, persévérance, travail d'équipe.
·Vous êtes à l'aise auprès d'interlocuteurs aisés et exigeants.
·Appétence et intérêt pour le marché immobilier haut de gamme.
·Maîtrise de l'anglais serait un atout apprécié.
·Aisance avec l'informatique et le digital