Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Manpower MULHOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Gestionnaire paie (H/F) Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel
Assurer la collecte de tous les éléments nécessaires à la production de la paie
Elaborer la paie jusqu'à la DSN
Réaliser toutes les déclarations sociales inhérente à l'entreprise
Gérer les arrêts maladies/AT
Contrôler l'application et la conformité des règles sociales, de la convention collective et accords d'entreprise
Organiser l'intégration de nouveaux collaborateurs
Créer l'adhésion d'un nouveau collaborateur
Gérer les versements liés à l'intéressement et à la participation
reporting
Suivre et mettre à jour les différents tableaux de bord sociaux (NAO, Egalité Hommes / Femmes, BDESE?)
Mettre à jour les suivi mensuel (absentéisme, effectifs, télétravail, SAGE?)
Vous recherchez un poste alliant polyvalence et autonomie Vous êtes titulaire d'une Licence en Ressources Humaines.
Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et savez prendre des initiatives.
Vous êtes également reconnu(e) pour votre dynamisme, votre rigueur et votre organisation.
Vous avez au minimum 5 ans d'expérience en industrie.
?La maîtrise des logiciels HYPERVISION et HOROQUARTZ est un plus.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 24-02-2025 Durée : 7 mois