Postée il y a 24 heures
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, une MECS (Maison d'Enfants à Caractère Social) qui accueille 30 enfants en placement longue durée, principalement des fratries, âgées de 18 mois à 21 ans. La structure se veut un lieu de vie familial et bienveillant où le lien entre les jeunes et l'équipe éducative est essentiel. Tous les enfants sont scolarisés et bénéficient d'un accompagnement éducatif personnalisé.
Nous recherchons une Maîtresse de Maison / Fée du Logis pour renforcer l'équipe, afin d'assurer la gestion du cadre de vie des enfants et du personnel, tout en contribuant à l'ambiance chaleureuse et conviviale de la maison.
Missions principales :
- Gestion du cadre de vie : Assurer l'entretien quotidien et l'organisation des espaces communs (cuisines, salles de vie, chambres, etc.), afin de maintenir un environnement propre, ordonné et agréable pour les enfants et le personnel.
- Suivi de l'approvisionnement : Gérer l'approvisionnement en produits de nettoyage et en consommables, veiller à la bonne gestion des stocks et faire les demandes nécessaires.
- Création d'un environnement chaleureux : Participer à la décoration, à l'aménagement et à l'organisation des espaces de vie pour qu'ils soient adaptés, accueillants et fonctionnels.
- Gestion des repas : Veiller à la bonne organisation des repas dans la structure (en collaboration avec le cuisinier), en respectant les régimes spécifiques et en assurant une ambiance conviviale autour de la table.
- Accompagnement des enfants : Offrir une présence bienveillante et rassurante auprès des enfants, notamment lors des moments de la journée où ils sont dans leur environnement quotidien.
- Gestion de la lingerie : Organiser et gérer la collecte, le lavage, le repassage et la distribution des vêtements et du linge des enfants et du personnel.
- Entretien des espaces extérieurs : Participer à l'entretien des espaces extérieurs (jardin, cour, etc.) et veiller à ce qu'ils soient bien entretenus et accueillants.
- Expérience dans le domaine ménager ou social : Une expérience en tant que Maîtresse de Maison, Femme de Chambre, ou dans un domaine similaire est un plus. L'expérience dans un environnement social ou auprès d'enfants est souhaitée.
- Aisance relationnelle avec les enfants : Savoir instaurer une ambiance chaleureuse et bienveillante, et être à l'aise dans un environnement éducatif avec des enfants en situation de vulnérabilité.
- Polyvalence et organisation : Être capable de gérer plusieurs tâches simultanément, être organisé(e) et rigoureux(se) dans l'entretien et la gestion des espaces.
- Respect des valeurs : Véhiculer les valeurs de respect, de politesse, de laïcité et de bienveillance, dans l'interaction quotidienne avec les jeunes et le personnel.
- Esprit d'équipe : Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres membres de la structure.
- Capacité à travailler de manière autonome : Savoir prendre des initiatives tout en respectant les consignes et en veillant au bon fonctionnement de la maison.
- Expérience dans le domaine ménager ou social : Une expérience en tant que Maîtresse de Maison, Femme de Chambre, ou dans un domaine similaire est un plus. L'expérience dans un environnement social ou auprès d'enfants est souhaitée.
- Aisance relationnelle avec les enfants : Savoir instaurer une ambiance chaleureuse et bienveillante, et être à l'aise dans un environnement éducatif avec des enfants en situation de vulnérabilité.
- Polyvalence et organisation : Être capable de gérer plusieurs tâches simultanément, être organisé(e) et rigoureux(se) dans l'entretien et la gestion des espaces.
- Respect des valeurs : Véhiculer les valeurs de respect, de politesse, de laïcité et de bienveillance, dans l'interaction quotidienne avec les jeunes et le personnel.
- Esprit d'équipe : Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres membres de la structure.
- Capacité à travailler de manière autonome : Savoir prendre des initiatives tout en respectant les consignes et en veillant au bon fonctionnement de la maison.