Votre agence LIP Industrie & Bâtiment recherche pour l'un des ses clients bien implanté dans la région, un Soudeur H/F.
Dans le cadre de vos missions, vous gérerez :
- Lecture et analyse des plans
- Préparation des composants pour le soudage
- Selon le dossier de fabrication, effectuer différents types de soudure
- Contrôle et ajustement du travail réalisé
- Validation des phares dans les gammes opératoires et des rapports de contrôle
- Opérations de maintenance et d'entretien de base
- Echanger puis faire remonter toutes les pistes possibles d'amélioration
Vous :
- Avez une certaine aisance relationnelle
- Êtes dynamique
- Êtes organisé(e)
CACES R486 et travail en hauteur souhaités
Expérience attendue : Minimum d'1 à 3 ans sur un poste de chaudronnier H/F, soudeur H/F et/ou monteur au plan H/F dans le secteur de l'industrie.
Experience: 1 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.