Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Postée il y a 3 jours

Les missions du poste

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Gestion administrative : facturation, relance, carte grise sur l'ANTS, traitement et suivi du courrier...
- Gestion des appels téléphoniques
- Gérer l'accueil de la clientèle
- Conseiller la clientèle

Vous appréciez le contact avec la clientèle et faites preuve d'aisance à l'oral, de rigueur, d'autonomie, de sens de l'organisation et d'adaptabilité. Vous êtes polyvalent(e) et maîtrisez les outils bureautiques de base (Word, Excel).

Idéalement, vous possédez une expérience sur un poste similaire dans un garage automobile ou dans la location et l'achat automobile .

Experience: 6 Mois

Compétences: Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Lieu : Houécourt
Contrat : CDI
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