Postée il y a 1 jour
Depuis notre création en 1996, toutes nos collaboratrices et tous nos collaborateurs ont la même ambition : être l'opérateur qui met le numérique au service des relations humaines.
Nous innovons au service de technologies qui font grandir les amitiés, les liens de famille, les histoires d'amour, les engagements solidaires, les projets collectifs.
Nous avons créé le premier forfait illimité, nous avons lancé l'internet mobile.
Chaque jour, nous redoublons d'efforts pour fournir un réseau encore plus puissant et étendu pour connecter tous les territoires.
Nous sommes 10 500 artisans des liens humains, passionnés, au service de 28 millions de personnes partout en France.
Nous sommes 10 500 engagés pour l'inclusion, tous différents : par notre parcours, notre métier, nos idées.
Alors si pour vous mettre le numérique au service des relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble.
Localisation : Meudon-la-Forêt
Type de contrat : Contrat d'apprentissage
Vous connaissez Bouygues Telecom ? Forcément. Mais connaissez-vous Bouygues Telecom Entreprises ? 1000 collaborateurs accompagnent plus de 60 000 sociétés dans leur transformation digitale au quotidien. Bouygues Télécom Entreprises commercialise des solutions de téléphonie mobile, téléphonie fixe, accès internet, réseaux d'entreprise auprès de sociétés de PME jusqu'aux Grands Groupes du CAC 40. Et si vous étiez la personne que l'on attend pour nous aider à relever ce défi ?
Gestion de la Maquette Réseau :Tu auras l'opportunité de travailler au sein d'une équipe opérationnelle et très réceptive et ainsi mettre en pratique tes connaissances théoriques et exprimer ta créativité.
Nous sommes ouverts à toutes les initiatives visant à améliorer nos processus et modes de fonctionnement. Tout cela se déroulera dans un environnement technique très diversifié (Réseaux, SDWAN, SDLAN, Automatisation, IA, etc.).
Les enjeux du poste sont :
Mettre en place, configurer et maintenir la maquette réseau.
Assurer le bon fonctionnement des équipements réseau (routeurs, switches, points d'accès, etc.).
Tester les nouvelles configurations et mises à jour.
Une journée type pour un alternant dans l'équipe :
Planification et réunion matinale : Planification de la journée, vérification des e-mails et participation à la réunion d'équipe.
Vérification et maintenance de la maquette réseau : Inspection des équipements, réalisation de tests et résolution des incidents.
Configuration et tests : Mise en place de nouvelles configurations, exécution de tests et documentation des résultats.
Support technique et collaboration : Assistance aux équipes in ternes, réponse aux questions techniques et formation des collègues.
Suivi, reporting et veille technologique : Rédaction de rapports, mise à jour de la documentation technique et participation à des activités de formation continue.
L'équipe est constituée de 3 collaborateurs, c'est une équipe soudée et très solidaire.
De formation supérieure (Bac +4/5), vous êtes à la recherche d'une alternance de 12 à 24 mois à partir de Septembre.
Vous êtes étudiant(e) en école d'Ingénieur ou dans une Université équivalente.
Vos compétences et qualités :
Compétences Techniques :
Connaissance de base en réseaux (TCP/IP, routage, s witching) et des équipements télécoms.
Compétences Personnelles :
Esprit d'initiative et autonomie.
Capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
Bonne communication écrite et orale.
Capacité à travailler en équipe.
Avantages :
Opportunité d'acquérir une expérience pratique et précieuse dans le domaine des télécommunications.
Encadrement par des professionnels expérimentés.- Participation à des projets innovants et stimulants.
Accès à des ressources d e formation continues.
Vous bénéficierez également de nombreux avantages :
Rémunération intéressante
13e mois
Offres sur les mobiles et les box
10 à 12 jours de RTT
Plan épargne entreprise
Remboursement du titre de transport (90%)
Prime de participation et d'intéressement
Accès au CSE après 6 mois d'ancienneté
Accès aux infrastructures (RIE, Salle de sport, espaces de pauses)
Nos alternants font partie intégrante de l'entreprise, c'est pourquoi nous leur accordons de l'autonomie dans leurs missions tout en les accompagnant pour se développer.
Le plus ? Une intégration riche en découverte et une communauté d'alternants, les B.Young, pour créer du lien et partager des moments conviviaux.
Les prochaines étapes pour nous rejoindre :
Le processus de recrutement est simple : après qualification de votre CV, vous aurez un entretien avec notre recruteur Joyce et un entretien avec votre futur manager. On s'engage à vous répondre dans les 15 jours !
De formation supérieure (Bac +4/5), vous êtes à la recherche d'une alternance de 12 à 24 mois à partir de Septembre.
Vous êtes étudiant(e) en école d'Ingénieur ou dans une Université équivalente.
Vos compétences et qualités :
Compétences Techniques :
Connaissance de base en réseaux (TCP/IP, routage, s witching) et des équipements télécoms.
Compétences Personnelles :
Esprit d'initiative et autonomie.
Capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
Bonne communication écrite et orale.
Capacité à travailler en équipe.
Avantages :
Opportunité d'acquérir une expérience pratique et précieuse dans le domaine des télécommunications.
Encadrement par des professionnels expérimentés.- Participation à des projets innovants et stimulants.
Accès à des ressources d e formation continues.
Vous bénéficierez également de nombreux avantages :
Rémunération intéressante
13e mois
Offres sur les mobiles et les box
10 à 12 jours de RTT
Plan épargne entreprise
Remboursement du titre de transport (90%)
Prime de participation et d'intéressement
Accès au CSE après 6 mois d'ancienneté
Accès aux infrastructures (RIE, Salle de sport, espaces de pauses)
Nos alternants font partie intégrante de l'entreprise, c'est pourquoi nous leur accordons de l'autonomie dans leurs missions tout en les accompagnant pour se développer.
Le plus ? Une intégration riche en découverte et une communauté d'alternants, les B.Young, pour créer du lien et partager des moments conviviaux.
Les prochaines étapes pour nous rejoindre :
Le processus de recrutement est simple : après qualification de votre CV, vous aurez un entretien avec notre recruteur Joyce et un entretien avec votre futur manager. On s'engage à vous répondre dans les 15 jours !