***** Prise de poste le lundi 13 janvier 2025 *****
Dans le cadre d'un remplacement,
L'agent d'entretien travaille en lien avec tous les corps de métier du foyer ; il doit organiser son travail en fonction du rythme de vie du résidant et des intervenants internes et extérieurs.
Il effectue des tâches ménagères :
Entretenir les chambres et parties communes,
Respecter et appliquer les protocoles mis en place,
Transmettre ses observations concernant les résidants (humeur, souci, événement, incidents.),
Informer l'agent de maintenance des dysfonctionnements techniques,
Gestion des poubelles.
Il a la responsabilité :
De la bonne tenue des locaux dont il a la charge,
De la surveillance de résidants susceptibles de partir de l'établissement sans pouvoir retrouver le chemin de retour,
De respecter le secret professionnel hors cadre de travail et à l'intérieur,
De l'entretien du linge, réception, tri, envoi vers le prestataire.
L'agent d'entretien travaille sous la responsabilité hiérarchique de la Direction (directrice et en son absence de l'infirmière)
Horaire de travail : du lundi au vendredi de 8h à 12h30.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Relayer de l'information
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Relayer de l'information
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.