L'agence PRET & TAUX de Caen recherche deux courtiers en prêts immobiliers pour compléter son équipe.
Différents contrats de travail peuvent vous être proposés selon votre situation : CDI, CDD, Indépendant / freelance
Votre profil :
Dynamique, organisé, autonome, persévérant, créatif.
Votre mission:
Prospecter, développer et fidéliser un réseau d'apporteurs d'affaires : agents immobilier, constructeurs et promoteurs, notaires,...
Prendre en charge les demandes de prospects en recherche d'une solution de financement en crédit immobilier et rechercher de nouveaux clients;
Conseiller et accompagner vos clients, de la recherche de financement jusqu'à la concrétisation de leur projet;
Rechercher et négocier les meilleures conditions auprès de nos partenaires bancaires;
Gérer le suivi commercial de votre portefeuille-clients jusqu'à la signature chez le notaire.
Experience: Débutant accepté
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres activités auxiliaires de services financiers, hors assurance et caisses de retraite, n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres activités auxiliaires de services financiers, hors assurance et caisses de retraite, n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.