Postée il y a 4 jours
STRUCTURE
Le Domaine des Myosotis, sa Maison d'Accueil Spécialisée et ses services, accompagnent des adultes en situation de grand handicap :
Un internat permanent et continu de 54 places
Une place d'accueil d'urgence
Un service de Maintien à Domicile et d'Accompagnement Familial pour 15 personnes
Un Service d'Hébergement Temporaire de 4 places
Un service d'accueil de jour de 15 places
Vous serez amené(e) à remplir vos missions au sein des services externes (cités ci-dessus)
MISSIONS
Dans le cadre du respect du projet Associatif, au sein de l'équipe pluridisciplinaire et rattaché(e) au Chef de Service Éducatif des Services externes, vos missions seront les suivantes :
Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des axes du projet personnalisé des usagers,
Assurer l'accompagnement des personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne selon les besoins de compensation évalués.
Soutenir, accompagner et stimuler les usagers dans les activités de la vie quotidienne en respectant leur rythme de vie.
Veiller au bien-être et au confort des usagers, au respect de leur intégrité et de leur intimité
Garantir la sécurité de chacun et contribuer à la vigilance institutionnelle vis-à-vis de la maltraitance.
Mettre en place toutes activités d'animation visant l'épanouissement et le bien-être des usagers.
Élaborer les plannings d'activités en fonction des besoins des usagers, les évaluer et les coordonner.
Assurer le passage de l'information au sein de l'équipe en utilisant les outils de l'établissement
PROFIL
Titulaire du diplôme d'état de moniteur éducateur
Sens des responsabilités et de l'initiative
Bonne connaissance du handicap mental et des spécificités des personnes déficientes intellectuelles
Maitrise du pack office
Aptitudes au travail en équipe
Nécessité de conduire des véhicules 9 places (permis B).
Permis de conduire obligatoire
SAVOIR ÊTRE
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Sens des responsabilités
Bonne capacité relationnelle, disponibilité flexibilité.
Dynamisme
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.