Présentation de l'association :
Sauvegarde 13 est une association à but non lucratif, elle compte près de 1 000 salariés.
Acteur reconnu dans la Protection de l'Enfant, le secteur Médico-Social et l'Accueil de la Petite Enfance, Sauvegarde 13 gère plus de 30 Etablissements et Services sur le département des Bouches-du-Rhône.
Le dispositif petite enfance dispose de 7 Multi-accueil collectifs pour les enfants de 0 à 6 ans à Marseille dans le 6e, 7e, 9e, 10e, 13e, et 15e arrondissement. S'ils s'adressent à tous les enfants, les M.A.C de sauvegarde 13 ont la particularité d'accueillir des enfants en situation de handicap et visent à contribuer à l'insertion sociale des familles en difficulté.
Plusieurs postes d'agent d'entretien sont à pourvoir sur les crèches du dispositif en CDD,
Mission :
L'Agent d'entretien H/F exerce ses missions sous la responsabilité de la Directrice de crèche au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Sur la base du référentiel de compétences métier et des missions du service, l'Agent d'entretien (H/F) :
- Est responsable de la gestion du linge et de l'entretien des machines.
- Assure l'entretien et le rangement des locaux communs : bureaux, entrées, couloirs, lieux communs d'activités, salle du personnel, vestiaires, toilettes, lingerie et réserves.
- Assure l'entretien et le rangement si nécessaire des espaces extérieurs et des abords de la structure
- Assure l'entretien et le rangement des sections
- Assure l'approvisionnement des sections en linge en fonction des besoins (lavage, séchage, pliage et distribution)
- Aide en cuisine.
- Peut assurer l'ouverture et la fermeture sécurisée des locaux.
Qualifications et qualités requises :
- Expérience souhaitée
- Sens de l'organisation, autonomie et disponibilité
- Savoir travailler en équipe
- Bonne capacité d'adaptation
AVANTAGES :
- Prime d'assiduité
- 8 jours de congés supplémentaires
- 10 jours de repos
- Prime de fin d'année
Experience: Débutant accepté
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Relayer de l'information
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Experience: Débutant accepté
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Relayer de l'information
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).