Postée il y a 6 heures
Nous recrutons notre futur(e) Infirmier(e) Coordinateur(trice) au sein de La maison du Laurier Noble à Saint-Denis.
Notre EHPAD accueille et prend soin de 75 Résidents. La structure est composée d'une unité de vie classique et d'une unité dédiée aux personnes âgées vieillissantes.
Vos missions :
- Rattaché(e) à la direction de l'établissement, vous exercerez les missions suivantes :
- Manager et accompagner une équipe de soignants composée d'aide-soignant(e)s, d'AMP, d'AES et d'auxiliaires de vie J/N, d'infirmier(ère) (recrutement, entretiens professionnels et individuels, etc.)
- Organiser et gérer les plannings des professionnels de soins,
- Animer et conduire les réunions d'équipe,
- Participer à la montée en compétences des professionnels et identifier les besoins en formation,
- Gérer les étudiants soignants,
- Gérer les ressources et les moyens matériels en fonction des besoins identifiés,
- Veiller à la bonne organisation des soins quotidiens, en lien avec les médecins et le médecin coordonnateur, afin de garantir la permanence, la continuité et la sécurité des soins,
- Assurer les visites de pré-admission sur l'EHPAD et/ou au domicile des Résidents,
- Assurer la gestion des relations avec les familles
- Participer activement à la démarche qualité, aux évaluations, aux instances institutionnelles et au développement de la QVCT,
- Contrôler l'exhaustivité de la traçabilité des dossiers des Résidents dans le logiciel de soins (Netsoins),
- Etre force de proposition, mener des groupes de travail et des projets pour améliorer le fonctionnement du service.
- La gestion de votre activité nécessite une étroite collaboration avec le médecin coordonnateur et l'équipe de rééducation et paramédicale.
Qualités professionnelles :
- Capacité à manager une équipe
- Capacité à se conformer à des mesures d'hygiène strictes
- Savoir s'organiser
- Faire preuve d'adaptabilité
- Avoir le sens de l'équité, du respect des valeurs
- Savoir écouter, communiquer animer une équipe.
Conditions du poste :
CDI
Rémunération négociable / selon accords d'entreprise.
Statut cadre au forfait jours.
Diplôme d'état d'infimier
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
De nombreuses formations sont proposées, ainsi que des journées professionnelles organisées au siège social (Ivry sur Seine).
Et si c'était Adef résidences qu'il vous fallait ? Trouvez enfin l'équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle.
Rejoindre notre établissement c'est :
Un package de rémunération attractif : prime de fin d'année + prime d'assiduité + mutuelle (prise en charge à 50%) + avantages CSE + remboursement de la cotisation à l'ordre des infirmiers
Appartenir à la Team AR, nos professionnels sont essentiels : parcours d'intégration, ambiance bienveillante, salles de repos, repas sur place, parking sécurisé
Faire partie de notre communauté professionnelle : partager des moments de vie et des valeurs fortes autour du résident
Experience: Débutant accepté
Compétences: Coordination des services de santé,Gestion des conflits dans les équipes de soins,Suivi des traitements médicaux,Diplôme d'État d'infirmier(ière),Apporter un appui technique pour le personnel,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé,Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage,Coordonner les moyens humains et matériels dans des services médicaux/paramédicaux,Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Effectuer le suivi administratif (pointage…), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidien,Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients,Analyser les retours d'expérience pour améliorer les pratiques de soins,Prévenir et résoudre les conflits,Gérer les conflits internes et proposer des solutions,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Assurer la confidentialité des informations,Gérer les situations d'urgence médicale,Gérer des situations de crise ou d'urgence,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Surveiller l'application des protocoles de soins,Concevoir des protocoles de soins,Organiser la coordination des professionnels de santé (internes et externes) intervenant dans l'établissement,Définir avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et formaliser les protocoles de soins adaptés,Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Participer à des réunions multidisciplinaires,Promouvoir les pratiques de santé préventive,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Appliquer et assurer un cadre juridique ou réglementaire des pratiques,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Renseigner des supports de suivi d'activité,Gérer un planning,Contrôler la gestion des stocks de médicaments et de matériel médical,Évacuer des déchets sensibles,Superviser l'application des normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue,Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure,Analyser et interpréter régulièrement les rapports sur l'activité de soins,Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice
Langues: Français souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
La maison de retraite du Laurier Noble est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), située sur la ville de Saint-Denis, en Région Parisienne.
Ce site permet aux résidents de conserver les repères et liens sociaux, d'accéder aux commerces urbains, d'être en contact avec les concitoyens et de participer à la vie locale.
Lieu d'accueil et d'accompagnement médicalisé, la Maison du Laurier Noble est également un lieu de vie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Coordination des services de santé,Gestion des conflits dans les équipes de soins,Suivi des traitements médicaux,Diplôme d'État d'infirmier(ière),Apporter un appui technique pour le personnel,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé,Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage,Coordonner les moyens humains et matériels dans des services médicaux/paramédicaux,Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Effectuer le suivi administratif (pointage…), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidien,Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients,Analyser les retours d'expérience pour améliorer les pratiques de soins,Prévenir et résoudre les conflits,Gérer les conflits internes et proposer des solutions,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Assurer la confidentialité des informations,Gérer les situations d'urgence médicale,Gérer des situations de crise ou d'urgence,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Surveiller l'application des protocoles de soins,Concevoir des protocoles de soins,Organiser la coordination des professionnels de santé (internes et externes) intervenant dans l'établissement,Définir avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et formaliser les protocoles de soins adaptés,Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Participer à des réunions multidisciplinaires,Promouvoir les pratiques de santé préventive,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Appliquer et assurer un cadre juridique ou réglementaire des pratiques,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Renseigner des supports de suivi d'activité,Gérer un planning,Contrôler la gestion des stocks de médicaments et de matériel médical,Évacuer des déchets sensibles,Superviser l'application des normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue,Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure,Analyser et interpréter régulièrement les rapports sur l'activité de soins,Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice
Langues: Français souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
La maison de retraite du Laurier Noble est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), située sur la ville de Saint-Denis, en Région Parisienne.
Ce site permet aux résidents de conserver les repères et liens sociaux, d'accéder aux commerces urbains, d'être en contact avec les concitoyens et de participer à la vie locale.
Lieu d'accueil et d'accompagnement médicalisé, la Maison du Laurier Noble est également un lieu de vie.