GROUPAMA
Postée il y a 24 heures
Votre mission si vous l'acceptez.
Mission proposée : dans un environnement dynamique et en pleine évolution, votre rôle est d'accompagner les 4 réseaux de distribution de GGVIE (Groupama, Gan Patrimoine, Gan Prévoyance et Gan Assurances) dans la définition et mise en œuvre de leur stratégie marketing/communication client Epargne et Retraite Individuelles.
Au sein du service Marketing, Communication et Digital, nous souhaitons renforcer l'équipe Marketing Opérationnel & Communication de deux nouveaux alternants, dont les missions principales sont les suivantes :
1/ MARKETING DIRECT
Participation à la définition et mise en œuvre d'opérations commerciales et relationnelles (conquête et fidélisation) à destination des clients grand public et patrimoniaux de Groupama et des GAN
• Aide à la conception, planification et coordination des campagnes sur les différents canaux
• Réalisation de briefs rédactionnels et PAO, validation, suivi d'avancement.
• Reporting et suivi des indicateurs clefs de performances.
• Expérimentation de stratégies de contacts innovantes
2/ COMMUNICATION ET MEDIA
Participation à la définition et mise en œuvre d'une stratégie de communication annuelle visant à développer la notoriété de Groupama sur l'épargne / retraite et la Gestion de patrimoine :
• Plan média et hors média
• Création de kits réseaux sociaux
• Suivi de campagne et mesure des résultats
3/ RELATION AVEC LES RESEAUX DE DISTRIBUTION
Participation à l'administration de la plateforme d'information et d'animation des réseaux commerciaux :
• Gestion de contenu éditorial
• Mise en ligne et animation des rubriques épargne et retraite
• Gestion des membres utilisateurs et incidents plateforme en relation avec les équipes informatiques et prestataire.
4/ VEILLE CONCURENTELLE
Mise en place et alimentation hebdomadaire d'une veille concurrentielle et marché
Vous avez envie de faire grandir vos compétences…
… dans une entreprise qui place l’humain au cœur de ses ambitions ?
Ecole de communication/marketing/commerce. Niveau Master.
Connaissances / compétences requises :
- Connaître les fondamentaux du marketing opérationnel
- Avoir un intérêt pour le secteur assurantiel Epargne/retraite
- Être dynamique, curieux organisé et investi dans les missions qui sont confiées
- Avoir un bon relationnel et aimer travailler en équipe
Pourquoi venir chez nous ?
Parce qu’on se rappelle toujours pourquoi on agit, on sait se laisser le temps de la réflexion pour avancer ensemble dans la meilleure des directions.
Parce qu’on est flexible dans l’organisation du travail (accords télétravail) comme soucieux de votre équilibre vie pro/perso. Et parce qu’on offre de nombreux avantages : CP et RTT, prime spéciale pour les postes aux services clients/commerce, compte épargne-temps, plan d’épargne, resto d’entreprise, comité d’entreprise, mutuelle et prévoyance intéressantes, intéressement (jusqu’à +1,5 mois de salaire).