EUREKA EDUCATION
Postée il y a 20 heures
Le Groupe Eureka Education recherche un(e) Gestionnaire de paie pour rejoindre l'équipe RH. Ce poste en CDI est basé à Nantes et est à pourvoir dès que possible.
Rattaché(e) à la Directrice Paie et ADP du Groupe :
- Vous assurez la saisie, le calcul et contrôle de votre portefeuille de paie en multi-sites
- Vous établissez les DSN et déclaratifs divers
- Vous répondez aux questions des Directeurs et Managers de sites en matière de paie
- Vous suivez et mettez à jour les reportings paie
- En lien avec la Directrice paie, vous participez aux projets et aux améliorations de la paie, des outils/process du service
PROFIL RECHERCHE :
De formation supérieure en ressources humaines, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que gestionnaire paie.
Vous avez des solides connaissances Paie et DSN.
Vous justifiez une première expérience dans un environnement multisites.
Vous avez une connaissance du module paie de Workday, ainsi que de la CCN « Organismes de formation ». Vous avez une expérience dans le secteur de la formation et connaissez les particularités de la paie des Formateurs Occasionnels.
Vous faites preuve de rigueur, de proactivité et avez le sens des priorités.
Vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe vous permettront de mener à bien les missions proposées.
Experience: 24 Mois
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc),Maitrise de Workday,solides connaissances en paie et DSN,connaissance CCN "Organismes de formation",expérience dans le secteur de la formation
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Gestion de fonds
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Experience: 24 Mois
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc),Maitrise de Workday,solides connaissances en paie et DSN,connaissance CCN "Organismes de formation",expérience dans le secteur de la formation
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Gestion de fonds
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).