Postée il y a 5 heures
Le Comité d'Accueil Creusois recherche en remplacement temporaire pour le service CADA/HUDA à La Souterraine, un(e) travailleur(se)social(e) pour venir répondre à sa mission d'accompagnement éducatif, social et administratif des familles et personnes isolées en individuel et en collectif.
Cela comprend notamment l'accueil, le traitement de la demande d'asile, l'ouverture des droits,
l'accompagnement à la sortie.
Dans le cadre de la mission d'hébergement du service, vous veillerez aussi à la bonne utilisation et appropriation des logements mis à disposition lors de la prise en charge.
Une connaissance de la procédure d'asile est souhaitée.
Convention collective de CHRS et SIAO.
CDD à 80% jusqu'au 31 mars 2025 avec possibilité de renouvellement.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais,Accueillir, orienter, renseigner un public,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Mettre à jour un dossier, une base de données,Relayer de l'information
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais,Accueillir, orienter, renseigner un public,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Mettre à jour un dossier, une base de données,Relayer de l'information
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.