GI SERVICES FRANCE
Postée il y a 19 heures
Poste : Analyste back office KYC H/F
Lieu: Rennes (35) Saint-Grégoire
Contrat: intérim du 17/03/25 à 31/10/25 minimum
Salaire: 14.08 € brut de l'heure soit environ 2136€ brut mensuel ou 25631 euros brut annuel.
Horaire : du lundi au vendredi 8h15-16h15
À propos de nous :
Fort de plus de 40 années d'expérience en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés que ce soit pour des besoins uniques comme pour des projets volumiques.
En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel aussi bien en intérim, CDD, CDI qu'en contracting et consulting auprès de plus de 800 clients qui leur font confiance.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, banque de renommée internationale, un Analyste KYC H/F à Saint-Grégoire(35)
Missions:
- Contrôler la complétude et la cohérence des informations nécessaires au processus de réalisation KYC dont les justificatifs fournis par le Commerce,
- Préconiser des avis à l'issue de son analyse dans le respect des règles définies
- Traiter des opérations de Back Office
Les candidats pourront au cours de leur mission travailler sur des activités différentes en analyse, complétude de dossiers, vérification KYC et gestion back-office.
Profil :
Vous êtes titulaire d'un BAC+2 à BAC + 5 (Obligatoire)
Vous disposez d'une première expérience en Analyse KYC en banque ou finance.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Analyse des risques financiers,Réglementation bancaire,Règles de traitement des opérations bancaires,Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement,Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire,Analyser et gérer les risques financiers,Assurer la gestion administrative d'une activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Kelly est un des leaders mondiaux de solutions de ressources humaines avec une gamme complète de services de recrutement, d'externalisation et de conseil RH.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Analyse des risques financiers,Réglementation bancaire,Règles de traitement des opérations bancaires,Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement,Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire,Analyser et gérer les risques financiers,Assurer la gestion administrative d'une activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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