L'EHPAD Le Bosquet de la Mandallaz est un établissement associatif à taille humaine situé au cœur du charmant village de Sillingy (à 10mn d'Annecy) en Haute-Savoie. Offrant un cadre naturel et apaisant propice au bien-être des résidents, il est entouré par de magnifiques paysages alpins. Notre établissement bénéficie d'un environnement calme et verdoyant, idéal pour l'accueil des personnes âgées peu ou très dépendantes recherchant un lieu de vie agréable et sécurisé.
Caractéristiques principales :
- Localisation : En plein centre du village de Sillingy, proche des Ecoles, Crèche, Collège et Commerces. Stationnement facilité sur et autour de l'EHPAD.
- Capacité d'accueil : Capacité totale de 84 résidents. L'établissement dispose de 4 Unités de Vie Protégées permettant l'accueil et l'accompagnement de résidents atteints de pathologie(s) type Alzheimer ou apparentée(s) et d'une unité de vie « Classique ». Nous sommes également doté d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés PASA
- Services : Accompagnement dans les soins individualisés, accompagnement médicalisé en collaboration avec l'ensemble des professionnels de santé et partenaires.
- Restauration : Cuisine réalisée sur place par notre Chef et son équipe en privilégiant les produits locaux et de saison.
- Un service animation et vie sociale : présence d'une coordinatrice d'animation, d'une équipe de bénévoles et de partenaires extérieurs.
- Lingerie : Linge des résidents traité sur place.
- Une équipe de Direction et pluri-disciplinaire complète.
Nous sommes à la recherche d'un poste d'Infirmière (H/F), en CDI à temps plein afin de compléter notre équipe.
Vos missions :
En tant qu'infirmier-ère, vos missions seront :
- Contribuer à l'accompagnement des résidents, en liaison avec les autres intervenants
- Superviser les soins dispensés par les AS, les AES et les agents de soins
- Participer à l'élaboration des projets de soins individualisés en lien avec le médecin coordonnateur de l'établissement et sous l'autorité de l'infirmier(ère) coordinateur(trice)
- Interpréter les signaux permettant de repérer une situation nécessitant une vigilance accrue
- Assurer les transmissions avec l'équipe...
Lien hiérarchique :
Sous l'autorité directe de l'infirmier(e) coordinateur(trice).
Spécificités du poste :
- Type d'emploi : CDI
- Prise de poste à convenir
- Temps plein (travail en 10h) de 7h30 à 19h30 et le weekend jusqu'à 20h
- Travail 1 week-end sur 2 et 1 mercredi sur 2
- Roulement fixe
Types de primes et de gratifications :
- Prime de dimanche et jours fériés
- Heures supplémentaires majorées
Nous vous proposons de rejoindre notre équipe dynamique et motivée en adressant votre candidature complète avec CV et lettre de motivation
EHPAD Le Bosquet de la Mandallaz
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser des soins infirmiers
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser des soins infirmiers
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.