Postée il y a 10 jours
VOS MISSIONS:
- Organisation du chantier : Planifier et préparer les travaux, définir les besoins en ressources (matériaux, main-d'œuvre, équipements).
- Gestion des équipes : Encadrer et coordonner les équipes sur le chantier, distribuer les tâches, et s'assurer du respect des consignes.
- Suivi des travaux : Contrôler l'avancement du chantier en fonction du planning, veiller à la conformité des travaux réalisés.
- Sécurité : Assurer la mise en œuvre des règles de sécurité sur le chantier, sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques.
- Communication : Travailler en étroite collaboration avec le conducteur de travaux, les fournisseurs, et autres intervenants extérieurs.
- Rapports : Rendre compte de l'avancement des travaux et des éventuels problèmes rencontrés.
Compétences requises :
- Techniques : Bonne connaissance des techniques du bâtiment et des normes en vigueur, notamment en milieu tropical.
- Management : Aptitude à encadrer et motiver les équipes, sens de l'organisation.
- Savoir-faire en sécurité : Maîtrise des règles de sécurité et des procédures sur chantier.
- Qualités relationnelles : Bonnes compétences en communication, capacité à résoudre les problèmes.
- Maîtrise des outils informatiques : Connaissance des logiciels de suivi de chantier (ex : AutoCAD, MS Project) est un plus.
VOS HORAIRES:
Du lundi au jeudi : 7h30 - 16h Le vendredi : 7h30 - 15h
30 min de pause déjeuner
VOTRE REMUNERATION:
Prime panier + prime de vie chère
Experience: 2 An(s)
Compétences: Entretenir de bonnes relations avec les riverains et les différents intervenants présents dans l’environnement du chantier (autres corps de métier, autres entreprises de construction),Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études,Prendre une décision et l'expliquer
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Entretenir de bonnes relations avec les riverains et les différents intervenants présents dans l’environnement du chantier (autres corps de métier, autres entreprises de construction),Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études,Prendre une décision et l'expliquer
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.