Postée il y a 24 heures
Vos missions :
Questionner :
Sur fond de fichier de prospection, vous contactez chaque jour par téléphone des dizaines d'entreprises de tous horizons, cernez leurs attentes et leur présentez des prestations de formation adaptées. Le catalogue est vaste.
Vendre :
Vous prenez en mains la responsabilité des modalités de contrats : tarifs, conditions de vente, délais. Vous assurez également un suivi sérieux de vos objectifs quantitatifs et qualitatifs. Convaincre, c'est votre nature. Satisfaire, c'est votre signature.
Gérer :
Administrativement, il vous faut rédiger vos devis et mettre à jour votre base de données prospects et clients par un bon ciblage et une gestion de vos relances.
Représenter l'entreprise :
Enfin, vous incarnez Si2P. Gardez en tête que le sourire s'entend et que vous renforcez chaque jour, à chaque communication, l'image de marque de notre réseau. Ce que vous proposez n'est pas un produit, c'est une valeur ajoutée.
Pour réussir votre mission commerciale, vous vous devez d'avoir en vous :
D'excellents aptitures relationnelles.
Votre téléphone est votre meilleur ami. Avec lui, vous adaptez votre ton de communication à chaque personne, adoptez une écoute active pour proposer des solutions pertinentes à leurs attentes et surtout, donnez envie à vos interlocuteurs de vous faire confiance.
Une curiosité enflammée.
Poser des questions est bien plus efficace que de parler. S'intéresser à son interlocuteur est encore la meilleure manière de faire. Soyez à l'affût de toutes les opportunités pour créer des solutions sur mesure et développer votre business.
La persévérance.
La réussite prend du temps. Vous êtes capable de garder votre motivation au beau fixe et surmonter les obstacles pour atteindre vos objectifs. Au quotidien, c'est entre 70 et 100 appels attendus.
Un grand besoin de travailler en équipe.
Même si le métier de commercial relève d'une vocation plutôt solitaire, vous travaillez étroitement les uns avec les autres. L'open-space est un lieu de travail, de challenge, de soutien et de réussite collective. Partages d'expérience, sport, moments de convivialité, tout est bon pour créer du lien et avoir plaisir à travailler ensemble.
Horaires de 8h30 à 17h30 (horaires indicatifs), à pourvoir au 01/04/2025.
Si tout cela vous tente sérieusement, voilà ce qui vous attend :
un premier échange en visio avec Cécile, notre référente recrutement pour une évaluation objective de vos compétences techniques et personnelles
un second échange avec Julie, votre future Responsable pour apprendre à vous connaître et vous donner mutuellement envie de travailler ensemble
Experience: Débutant accepté
Compétences: Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients,Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits/des offres préconstruits qui répondent au besoin du client tout en intégrant ses contraintes,Conduire les éventuelles négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…),Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l’entreprise,Détecter les besoins et enjeux des prospects ou clients en lien avec l'offre de services ou produits de l'entreprise,Négocier un contrat,Réaliser un suivi quantitatif et qualitatif des actions de prospection : type de contact, profil de l'interlocuteur, nature des échanges (éventuellement via un logiciel CRM/GRC)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients,Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits/des offres préconstruits qui répondent au besoin du client tout en intégrant ses contraintes,Conduire les éventuelles négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…),Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l’entreprise,Détecter les besoins et enjeux des prospects ou clients en lien avec l'offre de services ou produits de l'entreprise,Négocier un contrat,Réaliser un suivi quantitatif et qualitatif des actions de prospection : type de contact, profil de l'interlocuteur, nature des échanges (éventuellement via un logiciel CRM/GRC)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.