Qui sommes-nous ?
La Division Industries des Procédés d'EQUANS France (2250 Collaborateurs, 500 M€ de CA), ambitionne d'accompagner les industriels afin d'augmenter la performance des outils industriels, d'optimiser la mise sur le marché des produits et de permettre la transition énergétique et digitale.
Nous apportons notre expertise autour de 5 segments de marché (Life Science & Chemical, Advanced Technologies, Food & Beverage, Data Center, Transformation & Manufacturing) en France et à l'International au travers de nos entités AXIMA, ERAS Ingénierie, Equans H2, Pierre GUERIN, Bouygues Energies Services.
Bouygues Energies & Services, filiale d'Equans France, est un acteur majeur dans le secteur industriel. Nous recherchons notre futur Monteur électricien industriel H/F pour rejoindre notre équipe basée à Douai (59).
En tant que Monteur électricien industriel H/F, vous êtes rattaché au Chef de chantier et participez à la réalisation de travaux en courant fort HTa et BT et courant faible, principalement pour des clients du secteur automobile.
Vos missions :
* Poser des chemins de câbles et supportages, effectuer du câblage et tirage de câbles,
* Poser et installer divers matériels et appareillages électriques,
* Installer et raccorder des armoires électriques,
* Consigner et déconsigner des installations électriques,
* Réaliser l'auto contrôle de votre travail,
* Réaliser un reporting de votre activité à votre responsable direct,
* Travailler dans le respect des procédures et règles en matière de qualité, sécurité et environnement (rangement du chantier, tri des déchets).
Votre profil :
Vous possédez un diplôme de niveau Bac spécialisé en électricité industrielle / électrotechnique et disposez d'une expérience d'au moins 5 ans acquise en milieu industriel. Vous disposez idéalement d'une expérience dans le secteur automobile.
Vous avez une expérience avérée dans la réalisation de travaux CFO HTa et BT : tableau HT, transformateurs, TGBT, cheminement et serrurerie, canalisation préfabriquée Également, vous avez réalisé des travaux CFA.
Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service sont autant d'atouts pour notre réussite commune !
Conditions et avantages :
* Poste en CDI, basé à Douai (59).
* Rémunération annuelle brute sur 13 mois et une prime de congés payés (Convention Collective des Travaux Publics) comprise entre 27 et 32 K€ bruts.
* Des avantages sociaux attractifs (Plan d'Epargne Entreprise, Intéressement & Participation, RTT, avantages liés au CSE).
* Environnement de travail favorisant l'autonomie et la prise d'initiative au quotidien.
* Des opportunités de formation et d'évolution au sein du Groupe Bouygues.
Le process recrutement :
Un premier échange téléphonique avec Mélina, notre chargée de recrutement, afin d'étudier votre candidature et répondre à vos questions, puis une rencontre dans nos locaux avec le manager opérationnel.
Votre profil :
Vous possédez un diplôme de niveau Bac spécialisé en électricité industrielle / électrotechnique et disposez d'une expérience d'au moins 5 ans acquise en milieu industriel. Vous disposez idéalement d'une expérience dans le secteur automobile.
Vous avez une expérience avérée dans la réalisation de travaux CFO HTa et BT : tableau HT, transformateurs, TGBT, cheminement et serrurerie, canalisation préfabriquée Également, vous avez réalisé des travaux CFA.
Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service sont autant d'atouts pour notre réussite commune !
Conditions et avantages :
* Poste en CDI, basé à Douai (59).
* Rémunération annuelle brute sur 13 mois et une prime de congés payés (Convention Collective des Travaux Publics) comprise entre 27 et 32 K€ bruts.
* Des avantages sociaux attractifs (Plan d'Epargne Entreprise, Intéressement & Participation, RTT, avantages liés au CSE).
* Environnement de travail favorisant l'autonomie et la prise d'initiative au quotidien.
* Des opportunités de formation et d'évolution au sein du Groupe Bouygues.
Le process recrutement :
Un premier échange téléphonique avec Mélina, notre chargée de recrutement, afin d'étudier votre candidature et répondre à vos questions, puis une rencontre dans nos locaux avec le manager opérationnel.