As DOMICILE est une association ancrée dans le Pays de Morlaix, dédiée à l'accompagnement et au maintien à domicile des personnes, quel que soit leur âge ou leur situation. L'association offre une large gamme de services adaptés aux besoins de ses bénéficiaires, avec pour objectif principal de favoriser leur autonomie et leur bien-être dans un environnement familier et sécurisé.
As DOMICILE intervient dans l'aide aux activités quotidiennes des personnes âgées, en situation de handicap ou des familles, notamment par des services de ménage, repassage, portage de repas, et téléassistance. L'association propose également des solutions de garde d'enfants, ainsi que des services d'accueil de jour pour répondre aux besoins ponctuels des familles.
Engagée dans une approche humaine et personnalisée, As DOMICILE veille à ce que chacun puisse vivre dignement à son domicile, en bénéficiant d'un accompagnement adapté et de qualité.
As DOMICILE recherche un(e) aide-soignant(e) pour le SSIAD de SAINT-POL-DE-LEON.
En tant qu'aide-soignant(e) au sein de As DOMICILE, vous jouerez un rôle clé dans le maintien du confort et de l'autonomie de nos usagers à leur domicile. Vous serez en charge de leur accompagnement quotidien et de leur bien-être.
Vos missions principales
- Assure le maintien à domicile et le confort des usagers par des soins d'hygiène et des soins préventifs ;
- Transmet ses observations pour assurer la continuité de service et la traçabilité des soins ;
- Participe à l'identification des besoins de la personne, suit son évolution et en informe le référent de parcours soins ;
- Participe à la prévention de la dépendance de la personne, la stimule ;
- Situe son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmet ses observations ;
- Participe en équipe à l'organisation des tournées.
Le respect du secret professionnel, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.
Profil recherché
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalent (AES/AMP).
- Une expérience en aide à domicile serait un atout
- Permis B obligatoire
Qualités professionnelles attendues
Sens de l'organisation, qualités relationnelles, autonomie, capacité d'adaptation, communication, relation d'aide.
Modalités du poste
- CDI
- Temps de travail choisi (50% à 100%)
- Poste à pouvoir dès que possible
- Disponible le week-end
- Salaire fixé selon la convention applicable au sein de la structure : selon votre expérience dans la branche et dans le métier + diplôme
Avantages
- Véhicule de service
- Mutuelle d'entreprise
Rejoignez-nous !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.