Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Dans le cadre de son développement commercial, notre client, fabricant français de plafonds métalliques, souhaite intégrer un chargé d'affaires sur le secteur Rhône Alpes.
Passionné par la vente de solutions techniques pour le bâtiment ?
Après une période de formation interne aux produits et méthodes de vente, vous prendrez en charge le développement de votre portefeuille composé de distributeurs spécialisés, d'entreprises de pose, d'architectes et de bureaux d'études que vous assisterez dans leurs missions de prescription pour donner vie aux idées architecturales créatives et durables.
Vos missions :
- Identifier et initier des opportunités d'affaires, détecter des cibles (marchés, clients)
- Entretenir des relations régulières avec les installateurs et distributeurs spécialisés dans la pose de plafonds suspendus et/ou aménagement intérieur pour vendre l'ensemble de la gamme de nos produits
- Suivre vos affaires du chiffrage à la livraison
- Suivre l'évolution technique des produits et/ou des montages utilisés
- Animer des formations techniques auprès des distributeurs pour favoriser la prescription de vos produits
- Assurer la remontée d'informations terrain ainsi qu'une veille technologique sur votre marché
Votre terrain de jeu s'étendra au départ sur le secteur Rhône- Alpes (14 départements). De formation technique ou commerciale, vous possédez une première expérience significative dans le B to B. Vous avez un fort intérêt pour les produits techniques et idéalement des connaissances dans le bâtiment et/ou en génie climatique. Bon communicant, vous êtes autonome dans l'organisation et la gestion de votre portefeuille clients.
Ce poste vous attire ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible