Groupe Alternance, fondé en 1998, fait partie des plus grandes écoles en alternance de l'Enseignement Supérieur français. Elle propose des formations post-bac en alternance de niveau Bac +2 à Bac +5, dans les métiers de la vente, du commerce, du marketing, des ressources humaines et de la finance, toutes reconnues par des diplômes d'Etat ou des titres certifiés (RNCP). Sans frais d'inscription, nos formations sont prises en charge par les OPCO et rémunérées en alternance. À Nimes, nous vous proposons : 4 formations Bac +2 : - BTS MCO (avec 2 rythmes d'alternances les Lundi / Mardi ou Mercredi /Jeudi) - BTS NDRC - BTS CG - BTS GPME Mais aussi 4 formations Bac +3 : - BACHELOR Chargé de Gestion Commerciale - BACHELOR Chargé de Ressources Humaines - BACHELOR Chargé de Communication - BACHELOR Management Gestion d'Entreprise (Option FINANCE) - BACHELOR Management Gestion d'Entreprise (Option LOGISTIQUE) Enfin, nous proposons 1 formation Bac +5 : - MASTÈRE Manager des Ressources Humaines Le centre est ouvert de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 18h00, du lundi au vendredi. Groupe Alternance Nîmes, CFA spécialisé dans l'alternance et les formations du secteur tertiaire depuis 2016 sur le bassin Nîmois et membre du réseau Groupe Alternance avec 70 CFA dans toute la France recherche un formateur/formatrice pour enseigner la Culture Economique Juridique et Managériale (CEJM) pour nos sections de BTS Comptabilité et Gestion, de première et deuxième année. Vos disponibilités devront être axés du Lundi au Vendredi pour assurer le lien pédagogique avec les BTS CG et les objectifs finaux (examen écrits). Plusieurs ressources seront mises à dispositions dans le cadre de l'organisation pédagogique. Vous devez être passionné, pédagogue, bienveillant, organisé et avoir une bonne capacité d'adaptation. Une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans la matière et 1 ans d'expérience d'enseignement en face à face à des élèves est demandée. Poste à pourvoir à partir du 01 septembre 2024. Volume d'heures annuelles : environ 151 heures. Compétences du poste : - Actualiser des outils de formation / pédagogiques - Concevoir des outils de formation / pédagogiques - Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation - Encadrer des stagiaires dans leurs missions - Techniques pédagogiques Qualités professionnelles : - Autonomie - Capacité à fédérer - Gestion du stress
Source : PMEjob.fr.