Vous intégrez la DSI de la Coopérative U, composée de 560 collaborateurs, dans un contexte en pleine transformation (Cloud, Agilité...).
L’équipe Delivery est responsable de la plateforme CI-CD mise à disposition de l'ensemble de la DSI. L'équipe d'environ 10 personnes est composée de développeurs & DevOps, d'un Product Owner et d'un Agile Master.
Vos missions
En tant que DevOps, vous réalisez les missions suivantes :
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Participer à la résilience et à la supervision de la plateforme sur le cloud,
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Délivrer des services aux utilisateurs de la plateforme (Jenkins, Artifactory, GitHub) : développement des nouvelles fonctionnalités de l’usine, mise en place d’outillages self service,...
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Conseiller et accompagner les équipes projets dans leurs usages de la plateforme,
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Contribuez à la constitution du backlog et à l’amélioration continue de l’équipe (organisation, pratiques,...).
Environnement technique : Jenkins, Artifactory, GitHub, GCP, Kubernetes, Terraform, Ansible, Java, Groovy, Python,
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Vous disposez d'au moins 3 ans d'expériences dans le développement (Java/Groovy) et avez récemment évolué vers des fonctions DevOps et avez des compétences en Terraform/Ansible,
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Vous avez envie d’évoluer au sein d’une équipe plateforme, d’accompagner les utilisateurs et de diffuser les bonnes pratiques CI-CD
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Vous maîtrisez une ou plusieurs des technologies suivantes : Jenkins, GitHub, Artifactory,
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Vous êtes familier avec les technologies de conteneurisation (Docker, Kubernetes, Podman, ...) et l’orchestration de conteneurs
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Vous avez des connaissances sur un ou plusieurs cloud provider (AWS, Azure, GCP…),
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Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et en pleine transformation, au cœur des problématiques d'une DSI telles qu'U Tech (Infra As Code, DevOps, Cloud).
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Votre sens de l’analyse allié à votre curiosité technique et à votre esprit d’équipe vous permettront de mener à bien vos missions.
Tous nos postes sont également ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous postulez → Nos équipes de recrutement étudient votre candidature.
Votre parcours nous tape dans l'œil → Nous vous contactons pour un premier échange RH.
Ça matche → Vous rencontrez rapidement vos pairs puis votre futur Manager.
Vous êtes convaincus et nous aussi → L’aventure commence…