Talents Paie est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la paie. Talents Paie accompagne tous types d'entreprises sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.
Nous recherchons pour l'un de nos clients entreprise, un/e Gestionnaire Paie pour un poste en CDI dans les Yvelines
Vous êtes expert(e) en gestion de paie et vous cherchez un poste alliant autonomie, responsabilités, et proximité avec les salariés ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous !
Vos missions :
- Élaboration des fiches de paie : 200/250 BS en moyenne, Préparer les bulletins en collectant et analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, heures supplémentaires, primes, cotisations, absences, etc.).
- Gestion du logiciel de paie : Saisir et contrôler les données via SILAE, éditer les fiches de paie et assurer la mise à jour des paramétrages.
- Déclarations sociales : Établir la DSN, entretenir les relations avec les organismes sociaux et cadrer les données sociales avec la comptabilité.
- Administration du personnel : Calculer les variables en collaboration avec le Chargé RH, élaborer des documents de synthèse (absences, heures travaillées, heures supp., etc.), établir des attestations courantes (arrêt de travail, attestation France Travail, etc.).
- Suivi médical des salariés : Gérer les RDV, les convocations, et tenir à jour la liste du personnel.
- Travaux post-paie : Effectuer l'archivage, le paiement des charges sociales, et élaborer les contrats de travail et avenants en cas d'absence du Chargé RH.
- Veille juridique et sociale : Répondre aux questions des salariés concernant la paie et assurer une veille juridique continue.
Prêt(e) à relever le défi ?Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à @.** ou contactez-moi directement pour plus d'informations !
Avantages
Ce que nous vous offrons :
- Rémunération attractive : Un salaire fixe de 39K + un beau package complémentaire (prime sur objectifs, participation)
- Lieu : Poste basé dans les Yvelines (78), dans une entreprise où l'humain est au coeur des préoccupations.
- Autonomie sur la gestion d'un portefeuille paie de A à Z
- Maître du volet administration du personnel
- Maîtrise d'un ou plusieurs SIRH
- Autonomie sur la gestion d'un portefeuille paie de A à Z
- Maître du volet administration du personnel
- Maîtrise d'un ou plusieurs SIRH