Postée il y a 24 heures
La direction des Flux recrute !
Vous souhaitez découvrir la diversité de nos activités dans le domaine financier et construire votre carrière professionnelle au sein d'une Banque régionale innovante et proche de ses clients ?
Rejoignez-nous !
Etre alternant(e) au Crédit Agricole Brie Picardie c'est :
• Etre intégré(e) avec un séminaire et des formations adaptées pour un suivi personnalité
• Découvrir le fonctionnement d'une banque régionale dynamique et innovante
• Avoir des missions variées et de qualité au cœur de la vie d'une équipe
• Etre accompagné(e) d'un tuteur qui vous permet de monter en compétences tout au long de votre formation.
Missions:
-Animation et marketing de l’offre paiement;
-Etude et Pilotage de l’évolution des parts de marché paiement;
-Préparation des travaux annuels sur la tarification paiement.
Compétences métiers:
Calcul et Statistiques
Produits et services bancaires
Maitrise des logiciels bureautiques
Maitrise des applicatifs métiers spécifiques
Compétences relationnelles:
Collaborer et travailler en équipe
Communiquer efficacement
Démontrer des aptitudes relationnelles
Réussir ses interventions orales
Négocier et persuader
Compétences personnelles:
Démontrer de la curiosité
Démontrer une capacité d’adaptation
Démontrer un esprit d’analyse
Démontrer un esprit de synthèse
Démontrer un sens de l’organisation
Démontrer un sens du contrôle
Innover
Faire preuve de rigueur et de précision
Résoudre des problèmes en proposant des solutions
Vous allez intégrer une licence ou master en marketing (spécialisé en finance ou avec appétence bancaire), ou parcours similaire à la rentrée prochaine.
Curieux(se), doté(e) d'un esprit créatif et d'équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre rigueur.
Les challenges vous motivent et l'esprit de leadership et de conquête vous donnent envie de vous dépasser ?
Alors n'hésitez plus, postulez et venez rejoindre nos équipes afin de contribuer au déploiement et au succès de nos ambitions !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Durée du contrat 12 à 24 mois.